违规披露、不披露重要信息怎样判

[律师回复] 通常来讲，要是在物业起诉的这类案件里败诉了，并且判决明确规定得支付违约金，那一般情况下是得交的。不过，这也不是绝对的事儿。要是你觉得这个判决有问题，像是认定的事实不清楚，或者适用的法律不太恰当之类的，那你就可以在规定的时间范围内，向上一级法院提起上诉，要求重新审理这个案子。要是判决已经生效了，可你却不履行支付违约金的义务，那物业很有可能会去申请强制执行。到那个时候，他们可能就会对你的财产采取一些相应的措施，像冻结你的银行账户，查封你的房产之类的。不过，如果真的是因为你有经济困难等特殊情况，那你可以试着和物业商量商量，看看能不能达成一个新的还款协议。
总之，你得综合考虑自己的实际情况以及相关的法律规定，然后做出一个明智的决策。

[律师回复] 你好 可以申请劳动仲裁的

[律师回复] 如果公司不发工资劳务不回消息，先收集证据，像劳动合同、考勤记录、工作成果、工资条及银行工资入账记录等，接着尝试换沟通方式，打电话或直接去公司找相关人员面谈且带上工牌，也可发书面通知，发电子邮件或邮寄信件说明自身情况要求答复，若沟通无果向劳动监察部门投诉，带上证据由其调查核实责令公司限期支付，还不行就向劳动仲裁机构申请仲裁，清晰陈述诉求并按要求提供证据参与庭审维护自身权益。

[律师回复] 请明确一下具体需求呀，具体想问什么

[律师回复] 您好，可以详细沟通后帮您处理执行异议问题

[律师回复] 是否构成医疗事故，得看是否违反诊疗常规或相应的法律法规并完成严重后果！光听你描述是，没法真实客观反映事实的，得结合病历材料！

[律师回复] 您好，主要看你有没有强迫性劝酒。

[律师回复] 您好，根据你描述可以处理的啊

[律师回复] 你好，你这边具体是什么情况？

[律师回复] 您好您是遇到什么法律问题

[律师回复] 你好具体是什么事故原因

[律师回复] 您好可就违约事宜咨询解答

[律师回复] 你好，不合理的情况是可以向法院起诉对方

[律师回复] 你好，涉及金额多少可以起诉或者非诉操作

[律师回复] 你好，现在是什么情况呢

[律师回复] 您可以说一下您这个问题的具体情况

[律师回复] 你好，具体情况描述清楚一些

[律师回复] 您好，一般涉嫌违法的

[律师回复] 您好，您的问题已了解，稍后给您回复。

[律师回复] 在什么类型的单位上班