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老板拖欠工资,还叫我去劳动局告他,不怕,我该怎么处理

帮助5人 10w+浏览 #债权债务 匿名 2017-11-03 广东广州
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律师解答 共2条
  • 阮超群律师
    阮超群律师
    评分 5.0 服务4497万人
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    去劳动局投诉单位,不成可向劳动仲裁委员会仲裁。
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    2 2017-11-03
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    收集以下能证明劳动关系方面的证据去劳动监察部门投诉:1)双方签订的劳动合同;2)工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册;3)用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的记录;4)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;5)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;6)用人单位盖章的考勤记录;7)其他劳动者的证言等。
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    14 2019-01-18
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民事责任
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公司怕员工告劳动局吗
怕。如果企业在相关劳资争议纠纷中有过错,是需要承担相应的法律责任的。劳动监察大队如果在劳资争议纠纷中发现企业存在某些不当行为时,可以对企业进行相关罚款处罚。
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