违规制造、销售枪支罪既遂有哪些惩罚?

[律师回复] 您好！按照法律规定进行。

[律师回复] 您好，可以电话详细沟通一下

[律师回复] 你好安排人员和你联系

[律师回复] 你好，后面有法律问题随时沟通

[律师回复] 您好有什么可以帮到您l

[律师回复] 你好。。。。。。。。。。。。。。

[律师回复] 请注意接听电话，给您专业的分析

[律师回复] 涉案金额是多少 ？盗窃的物品具体是什么 ？

[律师回复] 精神抚慰金的给付需要根据具体情况，建议你当面咨询律师。

[律师回复] 这是可以起诉的，你可以说具体一点

[律师回复] 你好请问具体是什么情况

[律师回复] 要看事故发生的成都以及财产损失程度，如果较轻检察院是可能会免予起诉的

[律师回复] 我们是具有10年重、特大刑事案件侦查经验，专职律师执业超过23年的资深律师，特别擅长经济类犯罪的辩护、解决各类重大疑难，复杂的民商事案件纠纷。具体情况可以电话沟通

[律师回复] 无证驾驶的处罚情形如下：倘若一个人未曾取得机动车驾驶证，或者其机动车驾驶证已经被吊销，又或者机动车驾驶证正处于暂扣期间，却依然驾驶机动车上路，那么此时就会被公安机关交通管理部门处以二百元以上二千元以下的罚款。倘若情节较为严重，还会被处以十五日以下的拘留。
并且，如果无证驾驶机动车并且发生了重大交通事故，构成了犯罪，那么就必须依法追究其刑事责任。需要特别注意的是，不同的地区可能会依据具体的情况，在罚款的数额等方面存在一些细微的差别。另外，如果因为无证驾驶导致了他人受到损害等情形，那么驾驶人还需要承担相应的民事赔偿责任。
总之，无证驾驶这种行为是对交通法规的严重违反，会引发诸多严重的法律后果。我们应当时刻牢记交通法规的重要性，严格遵守交通法规，坚决避免出现无证驾驶的情况，以确保自身和他人的生命财产安全。

[律师回复] 你好，已经认罪认罚了吗

[律师回复] 法律分析：
（1）责任认定方面，只有当员工存在故意或重大过失给公司造成损失时，公司才有权要求员工赔偿。公司需提供充分证据证明损失实际发生以及员工的过错行为，例如能证实员工违反明确的工作流程、规章制度等导致损失。
（2）赔偿范围上，限定于直接经济损失，像因员工疏忽致使原材料浪费、生产停滞所产生的直接经济损失等，间接损失一般不在赔偿范围内。
（3）赔偿方式上，从工资扣除有严格限制，每月不超当月工资20%且剩余工资不低于当地最低工资标准；有合法有效约定的按约定执行。

提醒：
员工和公司在处理此类问题时，要注意保留相关证据，若对赔偿事宜存在争议，建议咨询专业人士进一步分析。

[律师回复] 法律分析：
（1）若提成是销售员工资的固定组成部分，每月相对稳定发放，属于正常工资性收入，计算辞退补偿时应算入。例如按劳动合同约定，每月有固定比例提成作为工资一部分发放，这种情况下提成与基本工资类似，具有稳定性，理应纳入经济补偿计算基数。

（2）若提成是偶然性、不固定的额外收入，与具体业务成果挂钩且发放不确定，通常不算入辞退补偿计算基数。比如完成特定项目才有的高额提成，这种收入并非每月稳定可得，不符合经济补偿中对“正常、相对固定劳动报酬”的界定。

提醒：
判断提成是否算入经济补偿计算基数，关键看是否为固定工资性收入。具体案情不同，认定可能有差异，建议咨询进一步分析。

[律师回复] 按照0.11的系数计算

[律师回复] 您好！找工作人员进行处理。

[律师回复] 您好！找工作人员了解情况解决。