我有个朋友的亲戚，由于和别的上市公司合作而遭到背信损害，从而使自己利益受到损害，想问下背信损害上市公司利益罪行为的犯罪构成

[律师回复] 解析：
在通常情况下，违约金和违约损害赔偿是无法共同运用的。
虽然违约金具备众多性质，然而其最基本且重要的性质乃是违约赔偿金的属性。
若当事人在所签订的合同中同时规定了违约金条款以及损害赔偿金的内容，那么违约金的应用便有可能与违约损害赔偿责任的执行产生矛盾。
违约方对受害方所承担的赔偿责任，其基础应仅仅基于受害方的实际损失（其中包含合同履行完毕之后可能获取到的利益），而非支持惩罚性的赔偿方式。
换言之，违约金与违约损害赔偿是相互关联、相辅相成的，当适用违约金时，若未给对方带来任何实质性的损害，则此时的违约金便具有惩罚性的性质；反之，若违约行为已经给对方造成了实质性的损害，那么违约金便转变为了赔偿违约金。
因此，作为赔偿违约金，它理应与违约的损失赔偿责任紧密地结合起来。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第五百八十五条规定，当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。

[律师回复] 解析：
在所有住宅室内装饰装修行为中，均严格禁止任何未经原先制定设计方案或委托有相应资质的设计单位提出新设计方案的情况下，擅自更改建筑物基本构造以及承受重力的结构部分。
若在未获得原有设计单位或已取得相应资质等级的设计单位批准并提出新设计方案的前提下，擅自逾越设计规定标准或规范加重楼面负载，则将对装修者给予500元至1000元不等的罚款；而对于此类违规的装饰装修企业，亦应依法课以1000元至10000元间的罚款。
法律依据：
《住宅室内装饰装修管理办法》第五条
住宅室内装饰装修活动，禁止下列行为：
（一）未经原设计单位或者具有相应资质等级的设计单位提出设计方案，变动建筑主体和承重结构；
（二）将没有防水要求的房间或者阳台改为卫生间、厨房间；
（三）扩大承重墙上原有的门窗尺寸，拆除连接阳台的砖、混凝土墙体；
（四）损坏房屋原有节能设施，降低节能效果；
（五）其他影响建筑结构和使用安全的行为。
本办法所称建筑主体，是指建筑实体的结构构造，包括屋盖、楼盖、梁、柱、支撑、墙体、连接接点和基础等。
本办法所称承重结构，是指直接将本身自重与各种外加作用力系统地传递给基础地基的主要结构构件和其连接接点，包括承重墙体、立杆、柱、框架柱、支墩、楼板、梁、屋架、悬索等。

[律师回复] 解析：
续发性犯罪通常又被称为持续性犯罪，它是一种犯罪行为与由该行为引发的非法状态在特定时间段内地长时间处于持续状态的犯罪类型。
此类犯罪具有以下四大特性：
(1)首先，犯罪行为与非法状态二者必須同时存在并保持连续性的状态；
(2)其次，犯罪行为须在规定的时间段内持续地进行，而不能出现任何中断的情况；
(3)最后，无论是从行为性质还是危害结果的角度来看，这一行为都必须系针对同一具体的社会关系展开；
(4)此外，这种行为的产生必须出于同一种罪过心理。
相比之下，连串式犯罪则是犯罪人基于相同或者整体性的犯意，通过连续不断地实施多个相对独立的犯罪行为，涉足相同的罪名范围的犯罪模式。
法律依据：
《刑法》第89条第2款规定：
在追诉期限以内又犯罪的，前罪追诉的期限从后罪成立之日起计算。
即在追诉期限以内又犯罪的，前罪的追诉时效便中断，其追诉时效从后罪成立之日起重新计算。

[律师回复] 解析：
首先需明确了解是由劳动者主动提出解除劳动合同关系，抑或是用人单位实行辞退将其解雇。
若为劳动者自行提出辞职申请，那么在此种情况下，他有权领取所有已发工资，至于其他部分，用人单方面并无权扣留。
然而，若因用人单位提出解除合同，除了向劳动者支付正常劳动期间所应得的薪酬待遇之外，还须额外支付相应的经济补偿金。
这通常涉及到在该就业单位工作满一周年时，即可享有一个月工资数额的经济补尝；而对于那些服务期介于六个月至不满一周年之间的员工，则可按照一年份来进行计算。
另外还有一种特殊情况，即如若劳动者未根据相关法律法规予以合理解除劳动合同，那么用人单位不仅无需支付经济补偿金，反而还可能因劳动者的行为给单位带来损失，从而需因此承担赔偿责任。
为了对该等金额进行赔偿，单位也有权利采取扣除相应工资份额的方式。
法律依据：
《工资支付暂行规定》第九条，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
劳动法离职工资结算
劳动者因违法或者违约对用人单位造成重大损失的，还是要承担责任的。
但要注意的是：
(1)劳动者必须具有主观过错;
(2)赔偿只算直接损失，不算间接损失。
具体的赔偿项目主要包括：
(1)用人单位招收录用其所支付的费用;
(2)用人单位为其支付的培训费用，但双方另有约定的，按约定办理;
(3)对生产、经营造成的直接损失;
(4)劳动合同约定的违约责任。

[律师回复] 解析：
当员工因患职业病或由于其他原因导致工作能力受损需要连续休假达六个月以内时，企业应当按照以下比例向其支付病假薪资：
1.若雇员的工作年限未满两年，则病假薪资应为个人工资的百分之六十；
2.如果雇员的工作年限介于两年至四年之间，则病假薪资应为个人工资的百分之七十；
3.如果雇员的工作年限处于四年至六年之间，则病假薪资应为个人工资的百分之八十；
4.若是雇员的工作年限处于六年至八年之间，则病假薪资应为个人工资的百分之九十；
5.而对于工作年限超过八年的员工，病假薪资将以个人工资的百分之百支付。
法律依据：
《工资支付暂行规定》第五条
工资应当以法定货币支付。
不得以实物及有价证券替代货币支付。
第六条
用人单位应将工资支付给劳动者本人。
劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。
用人单位可委托银行代发工资。
用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。
用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
第七条
工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。
工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

[律师回复] 解析：
在企业遭遇亏损境地后，法人（即公司）理所应当为其对外所负之债承担还款责任。
需注意的是，法人不同于法定代表人，两者并非同一概念。
依据我国《中华人民共和国公司法》中的相关条例，公司享有法人财产权，因此无论在何种情况下，都必须依约偿还它所欠的外债。
倘若公司法定代表人或者股东利用其职务便利，擅自损害了公司的合法权益，则应对公司的债务承担起连带清偿的法定义务。
法律依据：
《公司法》第二十条
公司股东应当遵守法律、行政法规和公司章程，依法行使股东权利，不得滥用股东权利损害公司或者其他股东的利益；不得滥用公司法人独立地位和股东有限责任损害公司债权人的利益。
公司股东滥用股东权利给公司或者其他股东造成损失的，应当依法承担赔偿责任。
公司股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害公司债权人利益的，应当对公司债务承担连带责任。

[律师回复] 解析：
首先，我们建议消费者以自愿合作的原则为基础，与从事商品经营活动的企业经营者达成和解，通过有效沟通和友好解决各种纠纷与问题。
其次，我们鼓励消费者寻求消费者协会或依据法律法规成立的其他纠纷调解组织进行调解，获得专业的帮助和解决方案。
此外，向相关行政管理部门提出投诉也是消费者维权的一项重要途径，该方式能够引起政府部门对于市场问题的关注并及时加以解决。
依据双方签订的仲裁协议提请相关仲裁机构进行仲裁，亦是解决纷争的一种有效方法。
最后，消费者也可选择向人民法院提起诉讼，维护自身合法权益。
需要强调的是，在我国相关法律规定中，生产不符合食品安全标准的食品或者销售明知不符合食品安全标准的食品，消费者有权要求赔偿相应经济损失。
据此，消费者可向生产商和销售商索取购买商品价格十倍的赔偿金。
当消费者使用到过期产品时，同样有权申请获得相当于购物款十倍的赔偿。
倘若商品尚未被消费，消费者可在发现后要求商家退还全额货款，同时进行十倍赔偿。
法律依据：
《中华人民共和国食品安全法》第一百四十八条消费者因不符合食品安全标准的食品受到损害的，可以向经营者要求赔偿损失，也可以向生产者要求赔偿损失。
接到消费者赔偿要求的生产经营者，应当实行首负责任制，先行赔付，不得推诿；属于生产者责任的，经营者赔偿后有权向生产者追偿；属于经营者责任的，生产者赔偿后有权向经营者追偿。
生产不符合食品安全标准的食品或者经营明知是不符合食品安全标准的食品，消费者除要求赔偿损失外，还可以向生产者或者经营者要求支付价款十倍或者损失三倍的赔偿金；增加赔偿的金额不足一千元的，为一千元。
但是，食品的标签、说明书存在不影响食品安全且不会对消费者造成误导的瑕疵的除外。

[律师回复] 解析：
倘若有人意图干扰或阻止公共交通工具的正常运行，使其难以安全操控甚至失控，这无疑将威胁到公众的生命和财产安全，这种行为有可能构成妨害安全驾驶罪或以危险方法危害公共安全罪，以下就此问题进行详细解读：
首先提及的便是妨害安全驾驶罪：
1.该罪名的犯罪主体主要定位于搭乘公共交通工具的普通大众，然而在少数情境中，同样也涵盖了车辆上的售票员或安保员；
2.需要注意的是，此类犯罪常常发生于正在行驶中的公共交通工具上，其中涉及范围较广，如公共汽车、公路客运车以及大型出租车等均包含在内；
3.行为人需执行暴力形式或非法干扰驾驶人员的驾驶操作装置；
值得强调的是，“抢控驾驶操纵装置”并非要求行为人实际控制驾驶操作装置，只需要存在争夺行为即可；
4.关键在于行为人的不当行为已严重影响公共交通工具的正常运行，且对公共安全构成威胁。
即，被告人的行为极易导致公共交通工具无法安全行驶，车辆失去掌控，进而随时可能引发乘客、路人、车辆的人身伤害或财产损失的严重后果。
若被告人仅限于辱骂驾乘人员、轻微拉拽驾驶员或者小规模争夺方向盘等，并未对车辆的正常行驶产生实质性妨碍，那么按照现行法律规定，其行为尚不至于触犯刑法，仅应依照治安管理处罚法相关条款进行处罚。
法律依据：
《刑法》第一百一十四条
放火、决水、爆炸以及投放毒害性、放射性、传染病病原体等物质或者以其他危险方法危害公共安全，尚未造成严重后果的，处三年以上十年以下有期徒刑。
第一百一十五条
放火、决水、爆炸以及投放毒害性、放射性、传染病病原体等物质或者以其他危险方法致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
过失犯前款罪的，处三年以上七年以下有期徒刑；情节较轻的，处三年以下有期徒刑或者拘役。
第一百三十三条之二
对行驶中的公共交通工具的驾驶人员使用暴力或者抢控驾驶操纵装置，干扰公共交通工具正常行驶，危及公共安全的，处一年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。
前款规定的驾驶人员在行驶的公共交通工具上擅离职守，与他人互殴或者殴打他人，危及公共安全的，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。
《关于依法惩治妨害公共交通工具安全驾驶违法犯罪行为的指导意见》第一条
（一）乘客在公共交通工具行驶过程中，抢夺方向盘、变速杆等操纵装置，殴打、拉拽驾驶人员，或者有其他妨害安全驾驶行，危害公共安全，尚未造成严重后果的，依照刑法第一百一十四条
以以危险方法危害公共安全罪定罪处罚；致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，依照刑法第一百一十五条第一款的
以以危险方法危害公共安全罪定罪处罚。

[律师回复] 解析：
依照相关法规规定，在交易过程中未能履行支付货款义务并不构成抢劫罪。
抢劫罪则是指犯罪分子通过暴力手段、胁迫方式或其他方式非法占有公共财物或私人财物的严重犯罪行为。
该种罪行侵害了受害者的人身安全以及财产的归属权两个重要权益。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
（一）入户抢劫的；
（二）在公共交通工具上抢劫的；
（三）抢劫银行或者其他金融机构的；
（四）多次抢劫或者抢劫数额巨大的；
（五）抢劫致人重伤、死亡的；
（六）冒充军警人员抢劫的；
（七）持枪抢劫的；
（八）抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。

[律师回复] 解析：
关于人身损害赔偿的标的准则如下：
任何因冒犯而对他人身体伤害的行为，均必须承担相应财政责任，以支付医疗费、护理费、交能费、营养费、住院伙食补贴费等所有为治疗与恢复健康所必需的且合理附带开支，同时还应为人失去正常工作期间的收入做出赔偿。
如果致人伤残，则应该分别补贴辅助器具费及残疾赔偿金；若导致受害者死亡，更需支付丧葬费以及死亡赔偿金。
另外，对于产生严重精神创伤的状况，同样包含在精神损害赔偿范围之内。
法律依据：
《民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
第一千一百八十三条
侵害自然人人身权益造成严重精神损害的，被侵权人有权请求精神损害赔偿。

[律师回复] 解析：
在处理玩家向游戏中充入资金后欲申请退款的情况时，需要先确定申述合理的理由，且这些理由必须具备明确的法律基础。
而后，申请人需提供充足证据并与游戏公司的客户服务部门取得联系。
若客服可直接办理退款事宜则最为理想；若无法达成共识，便只能采取法律诉讼手段来确保收回所充资金。
需要特别注意的是，对于年满8周岁以下的未成年人而言，无论他们充值了多少资金进入游戏世界，均被视为无效的民事法律行为，其监护人有权以合法权益受侵害为由要求退回所充款项。
而对于8至18岁之间的未成年人，他们在充值过程中所使用的金额应当与其自身的年龄以及智力水平相匹配，否则监护人同样可行使维护权益的权力，要求游戏开发者退还超过相应标准的充值耗费。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第十九条
八周岁以上的未成年人为限制民事行为能力人，实施民事法律行为由其法定代理人代理或者经其法定代理人同意、追认。
第二十条
不满八周岁的未成年人为无民事行为能力人，由其法定代理人代理实施民事法律行为。

[律师回复] 解析：
1、在诉讼过程中，原告必须系与本案具备直接利害关联之公民、法人或其他特定组织。
此意表明，作为原告，其必须具有一定的诉讼权利及义务履行能力；同时，原告之民事权益须遭受侵犯，或者与他人产生民事权益争端，以至于需向我国各级人民法院提出诉讼；因此，原告须与待审理的案件之间存在法律层面的利害相关性。
2、在阐述诉讼请求时，原告必须明确被告方。
值得注意的是，除特殊情况之外，原告提起诉讼须详细指明侵犯其民事权益或与其产生民事权益争议之人。
若无法使被告明确、具体化，则诉讼程序将难以推进，法院亦难以对此类案件展开实质性的审理工作。
3、除了原则性的诉讼请求之外，原告还应提供具体的事实依据和充分的理由。
在起诉状中，原告必须陈述为求法律援助采取的行动及相关事实问题；同时，针对被告的实质性权利请求以及提出诉讼请求的事实根据和理由，皆应详尽并完整地阐述于“起诉状”之中。
4、最后，诉讼请求必须在人民法院受理民事诉讼的领域之内以及受诉人民法院的权限范围内。
换句话说，原告所提起的诉讼，其主导权必须在于人民法院运用审判权的范畴之上；同时，该案件管辖权也必须符合受诉法院的规定，否则，各级人民法院将无法替代案件进行深入审理。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十二条
起诉必须符合下列条件：
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。

[律师回复] 解析：
根据我国刑法有关规定，对于故意伤害这一类性质恶劣案件的量刑标准如下所示：
在一般情况下，实施该行为者将被判处三年以下有期徒刑、拘役或管制；
如若对他人身体造成了严重的伤害威胁到其生命安全，那么刑罚将会上升至三年以上但不超过十年；倘若行为人使用极其残忍狠毒的手段致使受害人伤残甚至丧失生命，那么等待他的必将是十年以上有期徒刑、无期徒刑乃至死刑的严厉惩罚。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
1.我们此刻所涉及到的住房类型共有五种：
草房每平米价格为人民币1900元；砖瓦房的单位售价则为每平米2400元；如果是以此类结构制成的房子，那么它的单位售价应该在每平米2800元左右；对于两层以及更高楼层的楼房来说，单位售价应设为每平米3300元；
最后是关于地上或地下物品使用的等额补偿原则，即无论地面上或地下的物品，都将按照等值交换的规则予以补偿；
至于异地安置补助费，这其中包含了宅地费用，配套设备的配套费用，以及根据实际需要而产生的租房费用等，每家住户将会获得高达2万元的补贴费用。
2.根据现行相关法律法规规定，做出房屋征收决定的市县人民政府应该向每位被征收人提供如下的补偿内容：
首先，是被征收房屋价值的具体补偿金额；
其次，是由于征收房屋可能会带来搬迁及临时安置的情况，所以对此也应作出相应的补偿措施；最后，也是很重要的一点,是由于征收房屋可能给企业经营造成的停工停产损失的补偿。
市县级人民政府还应对此制定出具体的补助和奖励方法，对被征收人予以适当的经济支持和奖励。
3.对于广大被征收人而言，他们有权利选择采取货币补偿方式，也就是直接领取现金，当然他们也有权利选择使用房屋产权调换方式来获得补偿，这种方式要求由市、县级人民政府提供合适的用于产权调换的房屋，并与被征收人进行详细的计算和结算工作，确保被征收房屋价值与用于产权调换房屋价值之间的差价计算无误。
同时，如果是因为旧城区改造这项重要任务而进行的房屋征收行为，被征收人选择在改变后的地段进行房屋产权调换时，做出房屋征收决定的市县人民政府应向他们提供相应的改建地段或者附近地段的房屋，以简单快捷的方式满足开拓新地区的需要。
法律依据：
《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十七条
作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括：
（一）被征收房屋价值的补偿；
（二）因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿；
（三）因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。
市、县级人民政府应当制定补助和奖励办法，对被征收人给予补助和奖励。
《国有土地上房屋征收与补偿条例》第二十一条
被征收人可以选择货币补偿，也可以选择房屋产权调换。
被征收人选择房屋产权调换的，市、县级人民政府应当提供用于产权调换的房屋，并与被征收人计算、结清被征收房屋价值与用于产权调换房屋价值的差价。
因旧城区改建征收个人住宅，被征收人选择在改建地段进行房屋产权调换的，作出房屋征收决定的市、县级人民政府应当提供改建地段或者就近地段的房屋。

[律师回复] 解析：
对于具备减刑资格的职务犯罪罪犯，如被判处十年以下有期徒刑，则需在执行涵盖两年以上时间之后才可申请进行一轮减刑，且每次的减刑幅度不得超过一年有期徒刑。
同时，每次减刑与下一次减刑之间均应有至少一年的间隔期。
至于那些被判处十年以上有期徒刑的此类罪犯，同样需要在执行完涵盖两年以上的刑期后才能开始申请减刑，而且每次的减刑幅度仍须守限于一年有期徒刑之内，其间的间隔亦应确保达到一年六个月以上。
此外，对于被判处无期徒刑的职务犯罪罪犯，在满足相应减刑条件的情况下，需执行至少三年以上的刑期后方能开始申请减刑。
在减刑完毕后，剩余的刑期最低不能低于二十年有期徒刑。
当其被减为有期徒刑后再次申请减刑时，同样每次的幅度必须限制在一年有期徒刑之内，两次减刑间的间隔也需要确保达到两年以上。
对于那些被判处死刑缓期执行的职务犯罪罪犯来说，只要符合减刑条件，就必须在执行规定的三年以上刑期之后才能开始申请减刑。
在完成减刑后，通常会处置为二十五年有期徒刑，若有立功表现或是重大立功表现者，则将可以被减为二十三年以上至二十五年以下的有期徒刑。
此外，对于被判处有期徒刑的犯罪分子，他们需要在执行原始判决刑期的二分之一以上刑期后方能开始申请假释；而对于被判处无期徒刑的犯罪分子，实践中需要实际执行十三年以上的刑期，只有当他们能够严格遵守监规、积极接受教育改造，并确实表现出悔过之意和没有再犯的可能性时，才有可能获得假释的机会。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第七十八条被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，在执行期间，如果认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现的，或者有立功表现的，可以减刑；有下列重大立功表现之一的，应当减刑：
（一）阻止他人重大犯罪活动的；
（二）检举监狱内外重大犯罪活动，经查证属实的；
（三）有发明创造或者重大技术革新的；
（四）在日常生产、生活中舍己救人的；
（五）在抗御自然灾害或者排除重大事故中，有突出表现的；
（六）对国家和社会有其他重大贡献的。
《最高人民法院关于办理减刑、假释案件具体应用法律的规定》第三条“确有悔改表现”是指同时具备以下条件：
（一）认罪悔罪；
（二）遵守法律法规及监规，接受教育改造；
（三）积极参加思想、文化、职业技术教育；
（四）积极参加劳动，努力完成劳动任务。

[律师回复] 解析：
根据我国相关法规，股份制有限责任公司面向社会公众公开发行股票并进行上市交易的行为，在启动之前须经过中华人民共和国国务院证券监督管理委员会（以下简称“证监会”）的严格审核批准方可执行。
然而在实践中，鉴于证监会工作量巨大，也为了提高工作效率，证监会会依据规定的条件及程序，将部分核准权授予给股票交易所来行使以完成对公司股票上市申请的审查。
当股份制有限公司正式向证监会递交股票上市交易的申请时，需要提供一系列完备的文件资料。
首先是《上市报告书》，该报告需详细阐述公司基本情况、经营理念、发展战略等方面内容；
其次，是经过持有足够表决权股东投票通过的《申请上市的股东大会决定》，以展示公司内部对于股票上市方案的一致认可；第三项资料则为公司的基本规章制度，即《公司章程》；紧接着便是由政府机关颁发的《公司营业执照》，用以证明公司的合法身份与地位；
最后五项资料分别包括公司过去三年或者自设立之日起至今的《财务会计报告》，以及经过独立执业律师事务所出具的《法律意见书》和证券公司出具的《推荐书》、
最后一份则是公司上市前发布的
最后一期招股说明书。
法律依据：
《中华人民共和国证券法》第五十条
股份有限公司申请股票上市，应当符合下列条件：
(一)股票经国务院证券监督管理机构核准已公开发行；
(二)公司股本总额不少于人民币三千万元；
(三)公开发行的股份达到公司股份总数的百分之二十五以上；公司股本总额超过人民币四亿元的，公开发行股份的比例为百分之十以上；
(四)公司最近三年无重大违法行为，财务会计报告无虚假记载。
证券交易所可以规定高于前款规定的上市条件，并报国务院证券监督管理机构批准。

[律师回复] 解析：
在职工因公意外离世的情况下，其死亡赔偿金涵盖了丧葬补助金、供养亲属抚恤金及一次性的工亡补助金三部分。
其次，对于人体受到创伤导致身故的情况，死亡赔偿金则主要包含丧葬费用、因死亡而获得的赔偿款项，以及被抚养人的生活费用等内容。
法律依据：
《工伤保险条例》
第三十九条
职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
标准为：
配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。

[律师回复] 解析：
解决劳动纠纷的一个重要手段便是采用劳动争议调解。
但是需要满足相关特定的条件才能够提出调解请求。
举例来说，劳动者在解除劳动合同时，若用人单位未能依照法律规定予以支付相应的经济补偿金，那么此时劳动者便可提出调解请求。
同样地，当用人单位违反劳动合同条款，未按时足额支付员工薪酬福利，未按规定缴纳社会保险费用，或因未尽到安全保障责任而导致事故发生，以及劳动者认为其与性别、民族、宗教信仰、残疾、传染病等因素相关的劳动权益遭受侵犯时，均有权提出调解请求。
劳动争议调解委员会通常由职工代表及企业代表共同组成，其中职工代表由工会成员担任或者由全体职工推选产生，而企业代表则由企业负责人指派。
当劳动争议发生时，当事人既可以选择前往企业劳动争议调解委员会进行调解，也可以选择依法设立的基层人民调解组织或者在乡镇、街道设立的具备劳动争议调解职能的机构进行申请调解。
值得注意的是，劳动争议的调解应当自调解组织收到调解申请之日起十五日内完成。
若经调解成功，双方当事人签署了调解协议，但其中一方在协议约定的期限内未能履行该协议，那么另一方当事人便可依法提起仲裁申请。
反之，若调解未能取得预期效果，未能达成调解协议，那么当事人亦可依法提起仲裁申请。
法律依据：
《民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效：
（一）行为人具有相应的民事行为能力；
（二）意思表示真实；
（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

[律师回复] 解析：
屋顶的漏雨维护成本应由物业管理公司负担。
倘若物业管理公司未充分履行相关责任，则理应对此承担责任。
依照物业管理服务合同的规定，物业管理公司有义务提供适宜的服务。
假如物业管理公司无法遵循和履行该合同条款，进而使得业主的人身与财产安全遭受损失时，必须依法承担相应的法律责任。
关于屋面渗漏纠纷的诉讼时效为三年，其诉讼时效期限从权利人知晓或应当得知自己权益受损以及义务人开始计算。
法律依据：
《民法典》第二百八十一条的规定，建筑物及其附属设施的维修资金，属于业主共有。
经业主共同决定，可以用于电梯、屋顶、外墙、无障碍设施等共有部分的维修、更新和改造。
建筑物及其附属设施的维修资金的筹集、使用情况应当定期公布。
紧急情况下需要维修建筑物及其附属设施的，业主大会或者业主委员会可以依法申请使用建筑物及其附属设施的维修资金。

[律师回复] 解析：
若背户汽车不慎遗失，仍可向警方报案求助。
在办理相关手续时，您需携带个人身份证明文件以及与该车辆相关的照片至车辆注册地所在的车管所完成补办事宜。
若是希望委托他人代理补办业务，您还须出具亲笔书写的委托书，同时提供本人的身份证原件、代理人本人的身份证原件以及车辆相片等材料前往车管所另行办理。
关于背户车遭盗窃后采取法律途径维权的具体步骤如下：
1.选定适宜管辖权限的法院作为主要处理单位；
2.依据实际情况明确诉讼请求，并认真撰写诉状；
3.提交相关证据资料，原告方的证据务必紧密围绕诉讼请求展开，并按照法官的指示依法展示或提交；
4.出席庭审环节，积极参与诉讼过程；
5.参与调解工作，等待法院作出公正裁决。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第八十七条
【追诉时效期限】犯罪经过下列期限不再追诉：
（一）法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；
（二）法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；
（三）法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；
（四）法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。
如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。