我是一个收派员将客户的物品丢失，公司也没有此物品入仓信息，一我没有坚守自盗，二在送到点部之前我也没有丢失物品。现在丢了怎么办

[律师回复] 在关于强制执行的和解协议签订之后，鉴于该举措已经正式生效，因此原则上来说，被执行人将不再被列入失信人员的名单之中。值得注意的是，和解协议的达成标志着双方就执行义务问题达成了新的共识，如果被执行人能严格遵守并切实履行和解协议中约定的各项义务，那么他们通常情况下将不会再次被认定为失信人员。然而，若被执行人故意违背和解协议条款，且未能全面地履行相关责任及义务，仍然有可能再度面临被列入失信人员名单的风险及困扰。

[律师回复] 在判断对于过失导致他人死亡的被告人能否适用缓刑时，我们必须全面考虑其犯罪情节以及悔罪表现等多方面因素。若被告人的犯罪情节相对轻微，且具有真诚的悔罪态度，同时也没有再次犯罪的潜在风险，那么在宣告缓刑后也可以避免对被告所在社区产生严重负面影响。然而，若是被告人所涉犯罪情节较为严重，或者该被告人并不符合上述所列条件，通常情况下我们并不能给予其缓刑判决。

[律师回复] 你好，你的诉求是什么，需要了解具体情况

[律师回复] 电话联系讲下具体情况。

[律师回复] 物业对公共区域安全负有重大责任，需切实履行各项职责。

[律师回复] 您好，可以电话跟你详细沟通一下。

[律师回复] 律师可以代理诉讼离婚，李律师。

[律师回复] 交70%物业费建议协商解决

[律师回复] 您好！找工作人员进行沟通解决。

[律师回复] 1.与单位沟通协商，你可以和单位人力资源部门或者领导沟通，说明自己的工伤情况，并且指出按照法律规定单位目前不应终止合同，希望能够继续履行合同，直至工伤恢复完成。
2.申请劳动仲裁，如果沟通无果，你可以向当地劳动仲裁机构申请仲裁。仲裁请求可以包括要求单位继续履行劳动合同，支付停工留薪期工资福利待遇等。
3.向法院起诉，如果对劳动仲裁结果不满意，还可以向法院提起诉讼。法院会根据双方提供的证据和法律规定来判定单位是否违法终止劳动合同，并且依法作出判决。

[律师回复] 因收受红包被公司主动解除劳动合同，通常不能领取失业保险金。

[律师回复] 没影响。。。。。。。。。。

[律师回复] 你好，可以说一下具体情况。

[律师回复] 您好，目前有向物业了解具体原因吗

[律师回复] 您好，您是涉嫌什么犯罪？？取保只是候审，要根据案情定罪量刑的。。

[律师回复] 你好有劳动合同吗？这块可以研究一下看能否起诉，点头像可以电给你具体研究一下

[律师回复] 你好，能否追回要看对方名下的财产状况

[律师回复] 您好，马上电话联系您

[律师回复] 你好，可以说一下具体案情吗

[律师回复] 根据你的情况，可以要求赔偿