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孙律师你好,我因辞职后,老板拖欠工资,以后再寻要店方单方面恶意克扣工资怎么办

帮助5人 111浏览 匿名 2017-11-20 安徽亳州
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律师解答 共2条
  • 孙富强律师
    孙富强律师
    评分 5.0 服务3568万人
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    搜集其欠工资的证据,然后向劳动部门投诉处理。解决不了可以向法院起诉
    全文
    7 2017-11-20
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;
      
    2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。
      《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
      
    (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
      
    (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
      
    (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
      经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
    全文
    8 2019-01-20
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