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因员工受伤,无法正常工作,双方协议解除合同,不知道怎么赔偿

5.7k浏览 #合同事务 匿名 2017-11-22 江苏南通
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律师解答 共1条
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    1、员工受伤后(鉴定非工伤)与单位解除劳动合同时,如果是用人单位解除合同的话,按劳动合同法规定,一年支付一个月工资的经济补偿金。如果是职工提出解除合同,一般不用支付经济补偿金的
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    4 2017-12-15
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