骑电动车经过十字路口，当时电动车已经过去了小孩妈妈且没有蹭到小孩和他妈妈是并排站着的可不知道怎么电动车最尾部刮破了小孩脸，当时我不知道怎么回事被小孩妈妈叫住了返回头看见小孩在流血当时慌了也没报警没定责的就去给他看了，后天就可以拆线了，现在小孩妈妈要求太过分，而且小孩爸妈明确说不报警处理只私了，感觉自己太吃亏，现在想报警处理，该怎么办？

[律师回复] 具体情况说明一下，才能判断是否可以

[律师回复] 你好，可以报案，但是需要相关证据公安机关才会立案

[律师回复] 根据描述的情况，如果首付未支付且贷款合同尚未完全履行，可能有机会取消或重新协商。具体情况需查看相关合同条款及与银行沟通的结果。方便的话，可以现在电话沟通。q

[律师回复] 你好具体要看下血检含量多少是否涉嫌犯罪点头像可以电给你具体研究一下

[律师回复] 你好  协商不成可能须要诉讼处理

[律师回复] 你好！可以描述一下具体情况

[律师回复] 你好，你可以找律所进行法律咨询。

[律师回复] 10万以上在3年以上判刑，具体要看在电诈中的地位作用

[律师回复] 你好，事故认定结果出来没有 ？

[律师回复] 您好，具体是什么情况呢

[律师回复] 你好，根据您描述具体情况

[律师回复] 你好这个是会被罚款得啊

[律师回复] 你好目前案件在什么阶段了点头像可以电给你具体研究一下

[律师回复] 你好，总的涉及多大面积呢

[律师回复] 你好什么时候发生的事看下具体被诱骗的详细情况点头像可以电给你具体研究一下

[律师回复] 您好，如果该商标还处于初步审定公告期间，您可以提起异议申请；若商标已被核准注册，您可以提出商标宣告无效申请。抑或通过法律诉讼解决问题。

[律师回复] 这个是可以去申请拿回得

[律师回复] 你好，算的，详细沟通具体情况

[律师回复] 《劳动合同法》第四十条规定，劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同.《劳动合同法》第四十六条规定，用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的，应当向劳动者支付经济补偿.《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿

[律师回复] 你好具体是面临两方约架了吗？双方打伤程度怎么样点头像可以电给你具体研究一下