律图审稿专业委员会3轮严审
律师解答
共7条
-
咨询我李忠宝律师评分 5.0 服务464人1 昨天06:29 -
马雪锋律师4 昨天05:14 -
咨询我莫娅丽律师评分 5.0 服务999+人2 昨天04:37 -
尚渠律师5 昨天04:31 -
咨询我张平律师评分 5.0 服务646人3 昨天04:06 -
咨询我赵文彪律师评分 5.0 服务999+人8 06-12 -
咨询我云南三德律师...律师评分 5.0 服务999+人5 昨天03:47
文章涵盖面广，如需要针对性解答，可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
查看剩余4条解答
热门问答·劳动纠纷
有劳动纠纷问题·找本地律师
问题没解决?125200人选择咨询律师
员工工伤劳动仲裁?
一键咨询
为您推荐
员工如何打劳动仲裁
（1）在仲裁时效内提出。劳动仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。（2）收集存在劳动关系及证明你主张的证据。如证明用人单位之间存在劳动关系，此时需提交劳动合同、社保清单、银行流水、考勤记录等。其次就要提供证明你主张的证据。
10w+浏览
劳动纠纷我车非法营运了，对方全责，我车里的人员有伤者，伤者起诉我，我怎么起诉对方
[律师回复] 可以直接追加第三人，进入诉讼
4.7w浏览
快速解决“交通事故”问题
公司单方面优化我，涉及违法辞退，我申请了劳动仲裁，申请了2n赔偿，还有15就要开庭了！公司接到仲裁通知后，马上又催我来上班，说不来就旷工处理，还要我去撤诉！但我知道公司还有第二批裁员计划！但第二次他们会合规裁员，这种情况怎么处理
[律师回复] 你好 现在是什么情况
4.4w浏览
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
员工如何打劳动仲裁
（1）在仲裁时效内提出。劳动仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。（2）收集存在劳动关系及证明你主张的证据。如证明用人单位之间存在劳动关系，此时需提交劳动合同、社保清单、银行流水、考勤记录等。其次就要提供证明你主张的证据。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
员工如何打劳动仲裁
（1）在仲裁时效内提出。劳动仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。（2）收集存在劳动关系及证明你主张的证据。如证明用人单位之间存在劳动关系，此时需提交劳动合同、社保清单、银行流水、考勤记录等。其次就要提供证明你主张的证据。
10w+浏览
劳动纠纷是这样子的、在去年7月底我报名了国家队消防员然后一个人说他能帮我走需要花钱然后这个人是中间人当时收了我6万元然后消防我没有走了然后我也不确定他给没给我办理事情然后我就一直找他让他退钱然后他一直拖着不退然后在今年的二月份签了一个欠条然后三月份给我退了两万现在还差四万一直拖着我说过几天就给我了或者说就这几天了到现在一直都没有给我剩下的钱
[律师回复] 您好，建议您诉讼处理这个问题
3w浏览
快速解决“债权债务”问题
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
员工如何打劳动仲裁
在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于员工如何打劳动仲裁的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急？在线问律师 >
5234 位律师在线，高效解决问题
员工怎么申请劳动仲裁？
发生劳动争议，协商调解不成的，员工可以申请劳动仲裁，这是解决劳动纠纷的有效手段。申请劳动仲裁，要准备好申请书及证据材料，到用人单位所在地仲裁委员会办理手续，仲裁委员会受理后，择机开庭展开仲裁。
10w+浏览
劳动纠纷您好，如果说公司搬迁至600公里以外，员工不去，员工工资构造是工资底薪、基本薪资、岗位薪资、岗位补贴。这个补偿是按照哪个赔偿？
[律师回复] 您去年12个月的月平工资，工资底薪、基本薪资、岗位薪资、岗位补贴都是工资，如需帮助请和我联系
3.4w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
单位主管在工作期间让员工去朋友家搬东西，在搬东西的过程中栏杆断裂，员工从高空摔了下来，目前一直昏迷，医生说植物人的可能性很大。
我的问题：这算工伤吗？单位该如何赔偿伤者，费用区间范围是多少？
[律师回复] 您好，马上电话沟通你
3.7w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题