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咨询我法律咨询顾问13 2017-12-05
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请问一下行政拘留 孕妇应该怎么处理？
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孕妇保护询问
1、《中华人民共和国妇女权益保障法》明确规定：任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，辞退女职工或单方解除劳动合同。2、《劳动法》：女职工在孕期、产期、哺乳期内的，用人单位不得依据《劳动法》第42条的规定解除劳动合同。
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劳动纠纷
男女双方2014年5月离婚，离婚协议在民政备案，规定房产归男方 ，男方支付女方200万现金。婚后未执行，双方于2017年11月就原离婚协议内容重新签订了补充协议，规定把房产卖掉后先给孩子购买一套800－1000万的房子，剩余的钱 男女双方平均分。至今也未执行，近期双方商量想卖房子，男方不同意给孩子800－1000万，想去法院诉讼撤回对孩子800－1000万的赠予。他认为补充协议是赠予协议，赠予未发生之前可以任意撤回。女方认为 补充协议是对离婚财产协议的重新分割，应严格遵守，保证给孩子的部分。
想了解一下，如果男方去法院诉讼，是否能够撤回对孩子的财产部分，或者会是其他什么结果。
[律师回复] 这边和您详细沟通一下案情
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孕妇会被行政拘留吗
在我国一些有关的法律已经规定，有关于怀孕妇女的不能拘留的情况是根据公安部的所出行的目前处于试行阶段的《治安拘留所管理办法》其中的第十条：怀孕的人以及正在对自己孩子进行母乳喂养的，在出现这种情况时，要通知最开始进行裁决的机关来进行重新的处理 行政拘留中把孕妇这个群体排除在外，是较为人道的一种做法。
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行政类
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孕妇在被单位裁人裁掉请问孕妇能得到何种赔偿
怀孕期间公司裁员是违反劳动合同法的,根据相关法律规定,应给予工作年限每满一年支付一个月工资的双倍标准进行补偿。如果单位将孕妇辞退了，那么其行为便是违法解除劳动合同，可以依据劳动合同法第87条向其主张双倍的经济补偿作为赔偿金。
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拘留37天后释放，然后相对不起诉，算不算受过刑事处罚
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孕妇离婚的方式只有俩种，就是协议离婚以及起诉离婚，婚姻法规定，男方不能在女方怀孕，产褥，哺乳，或产后一年内提出离婚，连流产后都不能提离婚，但是女方提出离婚法律是允许的。因此有关的当事人需要注意其中的规定。
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婚姻家庭聚众斗殴拘留26天了还没结果怎么处理
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民政局离婚怎么离
[律师回复] 在我国的民政部门办理离婚手续，即协议离婚，其前提条件是必须得到夫妻双方的共同意愿以及对子女抚养权、财产分配及债务处置等重要事宜达成一致共识。在此基础上，夫妻双方需要亲自前往婚姻登记机构提交离婚申请。在申请通过之后，会有为期三十日的离婚冷静期。在这期间内，双方都应保持冷静，不得擅自做出任何决定。在冷静期满的三十日内，双方需再次亲自前往婚姻登记机构申请颁发离婚证书，否则将被视为撤回了离婚登记申请。
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开车撞死人会被拘留吗现在判刑吗多少天
[律师回复] 在探讨汽车碰撞致使他人死亡的情况下，被拘留乃至判刑的可能性问题时，必须依据特定情境进行分析与判定。若肇事者应承担该事故主要责任甚至完全责任，同时还存在违返交通规则的违法情节，例如醉酒驾车、超速行驶、无证驾驶等等，那么他极有可能面临拘留及判刑的处罚。然而，倘若这起事故属于不可预见的偶然事件，且肇事者在此过程中并未出现任何过失，那么他或许可以免于刑事指控。
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孕妇离婚应该怎样离
一般来说，孕妇离婚需要进行这些步骤：1.协商离婚事宜。2.准备离婚材料。3.选择离婚机构。在我国，可以选择到婚姻登记处或者法院办理离婚手续。如果选择到婚姻登记处办理，需要提前预约，并按照预约时间前往办理。4.注意时间安排。若是对孕妇离婚应该怎样离有疑问的，参考下文。
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