你好，喝酒了，抽血化验，没有条纹码，就直接用瓶子盖子合上了，这样适合吗

[律师回复] 您好，正在查看您的问题，请稍等！

[律师回复] 你好，知道是谁发的吗？

[律师回复] 醉酒驾车，涉嫌危险驾驶罪可以争取不起诉。

[律师回复] 您好，九级工伤停工留薪期的具体规定是:停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。 n

[律师回复] 需要看具体的案件情节

[律师回复] 电话方便 也是免费的 一会给你回电说怎么去处理

[律师回复] 您 好，这个可以申请工伤

[律师回复] 你好，具体情况具体沟通

[律师回复] 发生多久，对方现在什么态度？详情可以电话免费咨询我们

[律师回复] 您好，现在案件处于什么阶段

[律师回复] 电话咨询是免费的，也说的清楚

[律师回复] 你好，建议到律所详细咨询

[律师回复] 您好，需要律师请联系说一下

[律师回复] 可以委托我们律师帮助辩护，争取判处缓刑

[律师回复] 你可以把具体情况说下给您分析下

[律师回复] 您好！当残疾人使用石头攻击他人头部，导致受害者头部出血并需要住院治疗时，处理此事件需遵循以下法律程序：

1. 首先，应立即报警，让警方介入调查。这是启动正式司法程序的第一步，确保事件的严重性和后果得到适当记录和评估。

2. 受害者应尽快接受医疗检查和治疗，以确定伤情的严重性，并获得必要的医疗证明。这些文档对于后续的法律诉讼至关重要。

3. 如果受害者因此遭受了损失，他们有权要求赔偿。这可能包括医疗费用、误工费、精神损害赔偿等。为此，可能需要提起民事诉讼来追求经济补偿。

4. 在法律上，如果残疾人因为自己的残疾而在某种程度上缺乏刑事责任能力，那么可能会影响对其行为的法律评价和责任追究。但这并不意味着残疾人可以免除一切责任，而是可能会有相应的减轻或特殊处理。

5. 整个过程中，建议受害者寻求专业律师的帮助，以确保其合法权益得到充分保护，并获得适当的法律指导和代理服务。

综上所述，针对残疾人使用石头打人头部造成伤害的事件，应当通过报警、接受治疗、索赔损失以及可能的法律援助来进行处理。

[律师回复] 你好，可以的，可以起诉依法维护你自己的合法权益  你好，可以的，可以起诉依法维护你自己的合法权益

[律师回复] 可以委托律师帮助辩护，争取不起诉

[律师回复] 你好，对方人身有没有伤势呢，严不严重呢？

[律师回复] 没特殊情况，一般不会的的，不会判刑的