侵权损害赔偿的计算标准是什么

[律师回复] 解析：
根据我国相关法律规定，对于职务侵占这一刑事案件，其管辖权归属于犯罪行为发生地的公安机关。
在刑事案件的侦查过程中，公安机关具有绝对的主导地位，而刑事案件的审判则由犯罪行为发生地的人民法院负责。
当公安机关发现有犯罪事实或犯罪嫌疑人存在时，应严格依照法律规定的管辖范围，对案件展开立案侦查工作。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
本法明文规定了对职务侵占罪的三种不同程度的刑事制裁：
1.若犯罪嫌疑人涉及金额较为庞大，则可被判处为期三年以下的有期徒刑或拘役，同时还需承担相应的罚金；
2.若涉案金额更为巨大，犯罪嫌疑人将面临三年以上至十年以下的有期徒刑，以及与之相匹配的罚金；
3.若涉案金额达到特别巨大的标准，犯罪嫌疑人将被判处为期十年以上的有期徒刑甚至是无期徒刑，同样需要承担相应的罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于故意伤害罪之民事赔偿标准：
首先，受害者因遭受犯罪行为导致的身体健康损害所产生的必要医疗费、护理费、交通费、营养费及住院期间的膳食补助费等用于治疗与恢复身心健康的相关合理费用；
其次，若故意伤害行为致使受害人伤残，被告人还需承担辅助器具费用并支付相应的残疾赔偿金；
最后，在故意伤害行为导致受害人死亡的案件中，被告人需负担丧葬费并支付相应的死亡赔偿金。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
对于共同实施职务侵占行为者的量刑标准如下：
若涉案金额达到数额较大程度的，将面临三年以下有期徒刑或拘役并被处以罚金；
倘若金额达到了数额巨大程度，则需接受三年以上十年以下有期徒刑的处罚，同时还需要支付相应的罚金；
而如果犯罪金额处于数额特别巨大程度，那么相关人员将受处以十年以上有期徒刑甚至以无期徒刑收监，同样必须缴纳罚款。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在医疗诊断和治疗的全过程中，若医务工作者蓄意对病患造成伤害，此情况不应视为医疗事故范畴，而应定性为人身侵害行为。
若情节严重至构成刑事犯罪，受害者有权选择单独提起民事诉讼或同时提出附带民事诉讼，以争取相应的损害赔偿。
法律依据：
《医疗事故处理条例》第五十五条
医疗机构发生医疗事故的，由卫生行政部门根据医疗事故等级和情节，给予警告;情节严重的，责令限期停业整顿直至由原发证部门吊销执业许可证，对负有责任的医务人员依照刑法关于医疗事故罪的规定，依法追究刑事责任;尚不够刑事处罚的，依法给予行政处分或者纪律处分。
对发生医疗事故的有关医务人员，除依照前款处罚外，卫生行政部门并可以责令暂停6个月以上1年以下执业活动;情节严重的，吊销其执业证书。

[律师回复] 解析：
鉴于个人身体部位遭受暴力行为导致的损伤可能会呈现不同程度，因此对于故意伤害他人手掌并致其断掉的严重程度，所应判处的刑期则需依据具体案情进行判断和裁量。
在我国现行的《中华人民共和国刑法》中，明确规定了对于故意伤害他人身体，造成轻伤及以上后果的犯罪行为，将面临三年以下有期徒刑、拘役或管制等相应处罚。
若犯罪嫌疑人在实施上述行为过程中，导致受害者重伤，那么其所应承担的刑事责任将更为严重，即处以三年以上十年以下有期徒刑。
至于对故意伤害他人手掌并致其断掉的行为，究竟应该判处多少年的刑罚，这还需要根据实际的伤势鉴定结果来最终确定。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
若被控告犯下侵占罪行，依据国家法律法规，公安部门有权依法采取行动进行逮捕。
具体来说，代为保管他人财产的行为人，在未得到合法授权的情况下，擅自将其非法占有，且此种情况下涉及到的金额较大，并且被告未能及时返还，那么此类行为将会面临二年以下有期徒刑、拘役或罚金等刑事责任；
如果涉案金额巨大，或者存在其他严重情节，则可能会被判处二年以上五年以下有期徒刑，同时还需承担相应的罚金。
此外，对于那些将他人遗失物品或埋藏物非法占为己有的行为，同样需要按照上述规定进行处罚。
然而，需要注意的是，本条款所规定的犯罪行为仅限于受害者主动提出诉讼请求的情况下才能予以处理。
法律依据：
《最高人民法院关于执行<中华人民共和国刑事诉讼法>若干问题的解释》第三百五十一条
对于判处拘役的罪犯，在判决、裁定生效后，由交付执行的人民法院将判决书、裁定书、人民检察院的起诉书副本、自诉状复印件、执行通知书、结案登记表及时送达公安机关。
第三百五十二条
执行通知书回执经看守所盖章后，附入人民法院的诉讼案卷。

[律师回复] 解析：
在涉及到非法拘禁罪的案件中，聘请律师的具体费用可参照如下标准：
关于法律咨询服务，我们的基本收费标准是每次300元人民币；
而对于代理申诉和控告方面，我们的基础收费则为每一宗案件4000元人民币；
同时，当我们作为被告方或者自诉人、受害人的诉讼代理人时，我们的基本收费在审查起诉阶段为每一宗案件4000元人民币。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十八条
【非法拘禁罪】非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的，从重处罚。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡的，处十年以上有期徒刑。使用暴力致人伤残、死亡的，依照本法第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。为索取债务非法扣押、拘禁他人的，依照前两款的规定处罚。
国家机关工作人员利用职权犯前三款罪的，依照前三款的规定从重处罚。

[律师回复] 解析：
根据我国法律法规的规定，所有类型的刑事犯罪皆存在着一定时间界限内的追诉时效，其中，追诉时效的长短往往取决于所涉及罪行的最高法定量刑。
以故意伤害罪为例，此罪名的最高法定量刑为死刑，那么其追诉时效便设定在了二十年以内。
法律依据：
《刑法》第八十七条
【追诉时效期限】犯罪经过下列期限不再追诉：
（一）法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；
（二）法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；
（三）法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；
（四）法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。
如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。

[律师回复] 解析：
当企业在日常经营过程中发现了符合条件的职务侵占犯罪行为，便应立即向司法机关提出正式的举报与诉讼请求。
然而，在向公安机关报道员工的职务侵占罪行之际，当事人必须严格依照下列几个方面来整理准备所需的证据材料：
首先，应提交能够准确地证明该公司、企业或其他单位及其营业执照的真实性以及其上级主管部门的批准文件等一系列能够充分证明该单位合法存在的重要资料；
其次，还需提供能够明确显示涉嫌人员为本单位职工的身份证明文件，例如聘任书、聘任合同、任命书、工作证、工资发放记录、职工个人简历、两金（即养老保险金和住房公积金）的缴纳凭证等；
最后，还需提供涉嫌人员侵占单位财产、挪用单位资金的具体事实依据以及金额认定的详细依据，包括涉及案件的所有发票、单据、银行提款单、转账单、财务账册中记载相关内容的账页等材料的原始件以及复印件。
以上所述的三个关键环节，构成了在经侦部门进行职务侵占罪刑事报案、立案时所需的基本材料。
通常情况下，经侦部门会对案情进行深入细致的分析，并在此基础上指出其中仍需进一步补充的证据材料。
若满足了经侦部门的相关要求，那么就有可能获得立案侦查的机会。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
1.对于职务侵占行为，根据法律规定，倘若金额达到了九万元人民币，则应处以三年以下有期徒刑或拘役的惩罚，同时还需缴纳罚金。
2.在公司、企业或其它相关单位中，若员工利用自己的职权之便，将本单位的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定程度，那么将会面临三年以下有期徒刑或拘役的刑罚，同时还需缴纳罚金；
如果涉案金额巨大，则可能被判处三年以上十年以下有期徒刑，同样需要缴纳罚金；
而当涉案金额特别巨大时，则可能会被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑，并且仍需缴纳罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
根据《中华人民共和国刑法》中的明确规定，公司、企业或者其他单位的工作人员在履行职务期间，利用其职务上所独有的便利条件进行非法占有，并且达到了特定金额，将会被判处在三年以下有期徒刑或者拘役的刑罚，同时还会被处以罚金。
如果非法占有数额巨大，那么将面临着三年以上十年以下有期徒刑的刑罚，同样也需要缴纳罚金。
而对于那些非法占有数额特别巨大的情况，则可能会被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑，同时还需承担相应的罚金责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
1、在针对大规模的合同诈骗行为中，涉案金额高达100万元人民币，这种恶劣行径可被视为数额特别巨大，应依法判处为期十年乃至终身监禁的刑事惩罚。
2、然而，根据中国相关法律法规的明文规定，对于诈骗公私财物的犯罪行为，其涉案金额分别达到八千元至一万元人民币、三万元至十万元人民币及五十万元人民币以上者，应视为刑法第二百六十六条所指定的“数额较大”、“数额巨大”以及“数额特别巨大”的范畴。
法律依据：
《刑法》第二百二十四条
有下列情形之一，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产：
（一）以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的；
（二）以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的；
（三）没有实际履行能力，以先履行小额合同或者部分履行合同的方法，诱骗对方当事人继续签订和履行合同的；
（四）收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的；
（五）以其他方法骗取对方当事人财物的。

[律师回复] 解析：
1.对于侵占罪而言，其具体认定标准金额设定在人民币伍仟元整。
2.根据我国现行《中华人民共和国刑法》之相关规定，若行为人擅自将依法应当由自己保管的他人合法财产据为己有，且涉案金额达到一定程度（即“数额较大”），同时又拒绝归还该财产的，则应被判处两年以下有期徒刑、拘役或相应罚金；
若涉案金额进一步扩大（即“数额巨大”），或者存在其他严重情节的，则应被判处两年以上五年以下有期徒刑，并处以相应罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪，乃指在公司、企业或其他相关组织中的工作人员，利用其自身的职务权限，将本应归属于该单位所有的财务资源非法据为己有，且涉案金额达到一定标准的犯罪行为。
对于此类案件，根据法律规定，公司、企业或其他相关组织的工作人员，若利用职务之便，将本单位财物非法占为己有，则将面临五年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚；
若涉案金额巨大，则将被判处五年以上有期徒刑，同时可能被法院判决没收个人全部或部分财产。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
故意伤害行为，须满足法律规定的轻伤级别标准才可被视为犯罪行为。
对于故意伤害他人身体的行为，法律规定应对实施者处以三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
然而，若故意伤害他人身体造成了严重后果，例如使人重伤，则将面临三年以上十年以下有期徒刑的处罚；
若致人死亡或使用极其残忍手段使他人重伤并导致严重残疾，则将面临十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑的严厉惩罚。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
在一般的行政管理中，针对轻伤程度以下的伤害事件，公安机关下属的公安派出所将直接行使管辖权；
而对于重伤及其导致他人生命丧失的严重伤害事件，则需由公安机关刑事侦查部门严格依照相关法律法规进行刑事侦查工作并行使管辖权。
对于伤势情况尚未明确或难以准确判断其管辖权限的案件，
首先受理此案的单位应当先行按照相关程序予以处理，待对伤者进行详细的伤情鉴定之后，再根据相关法律法规的规定，遵循第四条和第五条所阐明的原则，将案件转交至负责相关事务的主管部门进行后续处理。
若是由于管辖问题引发的争议，可由涉案双方的共同上级公安机关依据实际情况进行指定管辖的决定。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
侵占属于自诉案件范畴，公安机关无法直接干预。
若触犯侵占罪，则会面临二年以下有期徒刑、拘役或罚金的刑罚。
具体而言，侵占罪是指行为人出于非法占有之目的，私自将其作为间接保管的他人财物、被遗失物品或埋葬物品据为已有，且该数额较大且行为人故意拖欠不予归还的恶劣行径。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
依据我国《刑法》中关于故意伤害罪的明文规定，犯此罪者，若故意损害他人人身健康权的，将被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制的惩罚。
倘若行为人对受害人造成了重伤，那么量刑将会落在三年以上十年以下有期徒刑之间；
而如果实施了致人死亡或采用极端残酷方式使人重伤且导致其严重残疾等极端情况，则将会面临长达十年以上的有期徒刑甚至是无期徒刑；
最为严重的情况下，犯案者甚至将被依法判处死刑。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
1.一旦恶意伤害导致受害者脸部遭到损毁，则此类案件将被判定为轻微伤情范畴，罪犯将受到至少三年以下有期徒刑、拘留或管束等法律制裁。
2.然而，若受害者的容貌因伤害而彻底失去，此类情况便会被认定为重伤情状，罪犯将面临至少三年以上但不超过十年的有期徒刑处罚。
3.如果罪犯采用极其残忍的手段对受害者进行毁容，并最终导致其重伤且身体严重残疾，那么罪犯将会被判处十年以上的有期徒刑、无期徒刑甚至是死刑。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。