侵占罪服刑后怎么还钱

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关于职务侵占罪中所涉及的数额较大的标准问题，我国《中华人民共和国刑法》第二百七十一条明确做出了相关规定，一般情况下，侵占数额需达到六万元人民币以上方能构成此罪。
然而，值得注意的是，尽管该数额是全国范围内的统一标准，但在实际司法实践过程中，因各个地区间经济发展水平差异性的存在，其具体适用标度亦有可能因此产生相应调整。若有人犯案数额确已超过这一标准，则有可能面临五年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产

[律师回复] 解析：
1.对于犯有职务侵占罪的行为人，依照以下情况可以在适当范围内确定其刑事责任起点：
（1）如果其所涉及的财产金额达到了数额较大的水平，那么便可将量刑起点设定为三个月至一年不等的有期徒刑。
（2）若是其所涉金额已经超过了数额巨大这一标准，那么量刑起点则相对较高，可以设定在五年至六年的有期徒刑范围之内。
2.在确定了量刑起点之后，还需要结合职务侵占的具体数额以及其他可能对犯罪构成产生影响的犯罪事实，进一步增加刑罚量，从而最终确定基准刑。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪所涉及的犯罪事实已经得到妥善解决，但归还不当得利仍将受到审判。
然而请注意，若能积极偿还违法所得，则可能会在法律层面获得某种程度的减轻或减免处罚的可能性。就其性质而言，职务侵占罪通常会面临三年以下有期徒刑或者拘役以及相应罚金的刑事处罚。
具体来说，职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利条件，将本单位的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定标准的犯罪行为。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
若职务侵占金额未达到六万元，则根据相关法律法规通常将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑罚。在职务侵占犯罪中，对于“数额较大”和“数额巨大”的界定，其数值起点需依照受贿罪和贪污罪相对应的数额标准进行两倍或五倍的调整。具体而言，职务侵占罪中的“数额较大”的起点为受贿罪、贪污罪相对应的数额标准的两倍，即六万元人民币。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于山东省范围内对于职务侵占行为的立案准则，其具体内容涵盖了公司、企业或其他特定单位内部的职员，利用其职务上所获得的便利条件，擅自将本单位的财产私自占有并据为己有这一现象。
根据情节轻重，此类事件可被划分为治安类案件以及刑事犯罪案件两大类别。若相关人员通过非法手段将本单位的财物占为己有，且涉及金额超过人民币叁万元整，那么这些行为者则可能会被判定犯下职务侵占罪行，从而使此案升级成为刑事犯罪案件。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
1、应明确的是，职务侵占罪一般不具备自诉性质，因而当事人无法自行发起诉讼。此类犯罪通常被划归为公诉范畴内，需要经由公安机关侦查，随后由人民检察院代表国家提出公诉申请，最后由法院依法审判裁决。
2.根据我国现行法律法规所规定，刑事案件大致可分为两类，即自诉案件和公诉案件。对于公诉案件而言，则由人民检察院履行监督职能，主动向人民法院提出公诉请求，并由法院依照法定程序进行审理判决；而自诉案件则由自诉人自我主张权利，向人民法院发起诉讼并接受审判。
法律依据：
《刑事诉讼法》第二百一十条
自诉案件包括下列案件：
（一）告诉才处理的案件；
（二）被害人有证据证明的轻微刑事案件；
（三）被害人有证据证明对被告人侵犯自己人身、财产权利的行为应当依法追究刑事责任，而公安机关或者人民检察院不予追究被告人刑事责任的案件。

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在通常情况下，侵占犯罪的立案准则为以下三个方面：
1.行为人必须采取符合法律规定、公正无私以及善良诚信等原则的方式，持有他人的财产；
2.行为人必须将他人的财产非法据为己有，且拒绝归还给原所有者；
3.所侵占的财产价值必须达到人民币两万元以上。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
物流公司代收货款并不构成侵占罪，且这完全是一种符合法律规定的行为。侵占罪，是指个人出于非法占有的意图，将原本由外界赋予其保管职责的他人之财、被遗忘物或掩埋物擅自据为己有，且数目达到一定程度，即使面对归还义务也予以拒绝的行为。这类案件中的犯罪对象主要涉及他人委托给本人代为保管的财务、遗忘物以及掩埋物等。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
根据法律规定，抢夺他人财产的行为应视为抢夺罪，这是一种严重违反法律规定的恶劣行径。抢夺罪特指以非法占有他人财物为目的，趁其未有所防备之时，公开强行夺取数额较大的公私财务的行为。本罪所侵害的主要客体是公私财物的所有者权，在这一点上，它与其他刑法中涉及到抢劫财物的犯罪有着显著区别；本罪仅对公私财物的所有权造成侵害，并不危及人身安全，因此，它属于单一客体的犯罪类型。本罪的犯罪对象通常是普通的财物，例如货币、物品等，但并不包含枪支、弹药、公文、证件、印章等具有特殊性质的物品，因为这些物品并不符合本罪的构成要件。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十七条
抢夺公私财物，数额较大的，或者多次抢夺的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。携带凶器抢夺的，依照本法第二百六十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
对于职务侵占罪这一类犯罪行为，其司法管辖权归属于犯罪发生地所在的地方人民法院。职务侵占罪涉及到的主要犯罪客体即为公司、企业或其他相关单位的财产所有权。具体而言，职务侵占罪是指在公司、企业或其他相关单位中担任特定职务的人员，利用其职务上所享有的便利条件，将本单位的财务非法占有并据为己有，且涉案金额达到了一定规模的违法行为。
（一）职务侵占罪的构成要素之一便是必须是利用了自身职务上所享有的便利条件，而这种便利条件通常是指与职务直接相关的各种有利条件。
（二）其次，实施职务侵占行为也是该罪名成立的必要条件。
（三）最后，涉案金额必须达到一定的规模，即在5000元至2万元人民币之间。
综上所述，根据职务侵占罪的刑事立案追诉标准，一旦企业发现存在符合上述所有条件的情况，便可向当地公安机关经济犯罪侦查部门进行举报，以追究相关责任人的法律责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于侵占罪是否需向警方报案的问题，答案是无需报警。实际上，侵占罪属于自诉案件，自诉人有权选择自行向人民法院提出诉讼请求。在发起刑事自诉时，我们应该提交一份刑事自诉状，如果您决定同时提起附带民事诉讼，那么还需要提交一份刑事附带民事自诉状。请注意，这些文件必须包含正本一份以及相应数量的副本，副本的数量将根据被告人数来确定。
此外，副本的尾部“起诉人”签名和盖章部分不得进行复印。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
在涉及职务侵占犯罪案件的审判流程中，法院通常会在案件开审后的一个半月之内，出具相应的判决证书。
根据中国现行刑法的规定，对于检察机关提起的刑事诉讼，必须在其正式受理之后的一个月内进行审理和宣判，最迟也不能超过一个半月。
然而，如果存在法律所规定的特殊情况，经过省级、自治区级或直辖市级高级人民法院的批准或决定，则可以适当延长审理期限，但最长不超过两个月。
具体来说，公司、企业或者其他单位的工作人员，如果利用职务上的便利条件，将本单位的财产非法占为己有，且涉案金额达到一定程度的话，将会面临三年以下有期徒刑或者拘役的刑罚，同时还可能被处以罚金。若涉案金额进一步增大，则可能被判处三年以上十年以下有期徒刑，同样需要承担罚金惩罚；而当涉案金额极其巨大时，则将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的严厉处罚，同时需支付巨额罚金。
法律依据：
《刑法》第十一条
刑法第一百六十三条规定的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点，按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。

[律师回复] 解析：
非法占据他人的停车位，属于典型的侵占行为。若非法占有财产的价值在两万元至二十万之间，则有可能构成侵占罪。
至于量刑标准，应依据侵占财物的具体金额来定夺。详细规定如下所示：
（1）若侵占财产数额较高，而当事人拒不归还，那么将面临两年以下有期徒刑、拘役或罚款等刑事责任；
（2）若侵占财产数额极为庞大者，则需承担两年以上至五年以下有期徒刑，同时还要被课以罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

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一、公司、企业或其它单位的员工，在其职务活动中，利用职务赋予的权力和便利条件，侵吞、窃取或以其他手段非法占有本单位财产，数额达到特定标准的，将会面临刑事追究。具体而言，（这种违法行为）需分别受到三种不同的法律制裁：
1、金额达到了刑事追诉的最低起点——较大的，通常会被判处三年以下有期徒刑或许拘役，同时还需要承担罚金的责任；
2、如果金额达到了巨大的程度，那么犯罪者将会被判处三年以上但不超过十年的有期徒刑，同样也需要承担罚金的责任；
3、而对于那些金额特别巨大的情况，犯罪者则可能会被判处十年以上甚至是无期徒刑，并且仍然需要承担罚金的责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
依照我国现行的司法解释规定，职务侵占行为达到六万元人民币以上即已符合立案的条件。具体而言，职务侵占行为达到六万元人民币以上者将被认定为数额较大，应判处被告人五年以下有期徒刑或拘役；而若数额超过了一百万元人民币，便可视为数额巨大，将对被告人判处罚金，并判处其五年以上有期徒刑，同时还可依法对其部分非法所得进行没收。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在司法实践中，若构成职务侵占罪，该案通常由公安机关负责调查处理。公安机关在接到报案后，必须依照法定程序进行侦查工作，以获取足够的证据来证明犯罪嫌疑人是否存在罪行及罪责轻重程度。对于仍在实施犯罪行为或存在重大举报嫌疑的人员，警方有权采取暂时性拘留措施，同时对于符合逮捕条件的犯罪嫌疑人，应依据法律规定启动逮捕程序，确保打击犯罪的力度和效率。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

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侵占罪应由法院依照法定程序予以立案审理。侵占罪作为自诉性质的刑事案件，应由具备相应权限的人民法院依法启动并展开立案工作。在接到关于侵占罪的正式报案材料后，经审查，如确认存在违法犯罪事实且需追究刑事责任时，人民法院便应依法立案。
根据相关法律规定，将代为保管的他人财物非法据为己有，且涉案金额达到一定标准（即数额较大），同时又拒绝归还的行为，将面临二年以下有期徒刑、拘役或罚金的严厉惩罚；若涉案金额巨大或存在其他严重情节者，则将被判处二年以上五年以下有期徒刑，并处以相应罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
职务侵占并非洗钱犯罪之行为。
根据相关法律法规规定，公司、企业或其他组织的在职员工，凭借其所拥有的职务职权优势，未经合法程序擅自将所在单位的财务据为己有，且涉案金额达到了法定程度的，应依法判处三年以下有期徒刑或拘役刑罚，同时还需处以相应罚金；若职务侵占的金额极大，则依法判处三年以上十年以下有期徒刑，并处以相应罚金；而对于那些涉案金额极其庞大的情况，则应依法判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑，同样需要处以相应罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
若债务人未能如期偿还款项时，通常状况均不足以判定其是否涉嫌犯有侵占罪。侵占罪之定义主要在于指行为人基于非法占有之意图，直接违背法律规范，以不当手段盗取原本应属受托保管的他人财产、遗失物品或者埋藏物，并将其非法占为己有，且此种行为所造成的财产损失达到一定程度，行为人对这些财物始终保持拒不归还的态度，从而引发的刑事犯罪。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
按照常规流程，在接获举报材料后的七个工作日之内，我们会启动对涉及职务侵占行为的正式立案调查程序。在这个过程中，我们必须确认犯罪嫌疑人是否利用其职业所带来的特殊优势，非法占有了所在公司或其他组织的公有财物才能构成职务侵占罪的实体要件。在进一步的举证环节中，我们需要严格遵循现行的法律法规，积极地收集与案件有关的赃款赃物的证据，同时也需要获取具有足够说服力的证人证言来支撑我们的指控。
法律依据：
《刑事诉讼法》第一百一十二条
人民法院、人民检察院或者公安机关对于报案、控告、举报和自首的材料，应当按照管辖范围，迅速进行审查，认为有犯罪事实需要追究刑事责任的时候，应当立案；
认为没有犯罪事实，或者犯罪事实显著轻微，不需要追究刑事责任的时候，不予立案，并且将不立案的原因通知控告人。
控告人如果不服，可以申请复议。