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医保每月开药间隔时间有规定吗
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职工本人按上一年月平均工资的2%缴纳医疗保险费;用人单位按全部职工缴费工资基数之和的9%缴纳基本医疗保险费，用人单位缴纳的基本医疗保险费的一部分按下列标准划入个人账户：不满35周岁的职工按本人月缴费工资基数的0.8%划入个人帐户;35周岁以上不满45周岁的职工按本人月缴费工资基数的1%划入个人帐户。
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偷藏弹药是刑事拘留吗
[律师回复] 解析：
依据我国现行相关法律法规的严格要求，任何违反法律条款，私自保存弹药者，将被判处三年以下的有期徒刑、拘役或管制；如果情节严重，则可能面临三年以上直至七年以下的有期徒刑。对于那些依法配有公务用枪的人员，若其非法出租、出借枪支，也将会按照上述规定进行处罚。同样地，对于那些依法配置枪支的人员，若其非法出租、出借枪支，并导致了严重后果，那么他们将依照法律规定接受相应的惩罚。
法律依据：
《刑法》第一百二十八条
违反枪支管理
非法持有、私藏枪支、弹药的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；
情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。
依据我国现行相关法律法规的严格要求，任何违反法律条款，私自保存弹药者，将被判处三年以下的有期徒刑、拘役或管制；如果情节严重，则可能面临三年以上直至七年以下的有期徒刑。对于那些依法配有公务用枪的人员，若其非法出租、出借枪支，也将会按照上述规定进行处罚。同样地，对于那些依法配置枪支的人员，若其非法出租、出借枪支，并导致了严重后果，那么他们将依照法律规定接受相应的惩罚。
法律依据：
《刑法》第一百二十八条
违反枪支管理
非法持有、私藏枪支、弹药的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；
情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。
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快速解决“刑事辩护”问题
盗窃枪支弹药构成盗窃罪么
[律师回复] 解析：
1、在法律领域，盗窃枪支弹药罪是以非法手段获取或者公开劫取各种类型的枪支和弹药的犯罪行为。
2、针对盗窃或抢夺枪支、弹药及爆炸物的案件，以及盗窃、抢夺具有毒害性质、放射性能量、传染病病原体等危险物质，对社会公共安全构成潜在威胁的行为，将被判处三年以上十年以下有期徒刑；若情节恶劣严重者，则将面临十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑的严厉处罚。
法律依据：
《刑法》第一百二十七条
盗窃、抢夺枪支、弹药、爆炸物的，或者盗窃、抢夺毒害性、放射性、传染病病原体等物质，危害公共安全的，处三年以上十年以下有期徒刑；
情节严重的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
1、在法律领域，盗窃枪支弹药罪是以非法手段获取或者公开劫取各种类型的枪支和弹药的犯罪行为。
2、针对盗窃或抢夺枪支、弹药及爆炸物的案件，以及盗窃、抢夺具有毒害性质、放射性能量、传染病病原体等危险物质，对社会公共安全构成潜在威胁的行为，将被判处三年以上十年以下有期徒刑；若情节恶劣严重者，则将面临十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑的严厉处罚。
法律依据：
《刑法》第一百二十七条
盗窃、抢夺枪支、弹药、爆炸物的，或者盗窃、抢夺毒害性、放射性、传染病病原体等物质，危害公共安全的，处三年以上十年以下有期徒刑；
情节严重的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
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每阶段能办几次取保候审
[律师回复] 解析：
根据我国现行法律规定，对于刑事案件的被告方而言，皆享有申请三次取保候审的权利与机会。此项权利不仅为警察机关与检察机关所持有，作为独立第三方的法院亦拥有相同的权限。取保候审乃是依据《中华人民共和国刑事诉讼法》明确规定的一种刑事诉讼强制措施，主要应用于刑事诉讼环节中，旨在防止尚未通过逮捕手续亦或是已被释放并需要变更强制措施的犯罪嫌疑人、被告人逃避医疗、验伤及审判等流程环节。在此情形下，司法机关有权要求该类人士提供担保人或者缴存保证金，同时签发保证书，以确保他们能够随时应召出庭，且不会对其实施拘留或者暂时解除拘留状态。因此，从理论层面来看，每位被告人均有可能提出三次取保候审申请，仅需分别向上述三个不同的司法机构递交申请即可。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
根据我国现行法律规定，对于刑事案件的被告方而言，皆享有申请三次取保候审的权利与机会。此项权利不仅为警察机关与检察机关所持有，作为独立第三方的法院亦拥有相同的权限。取保候审乃是依据《中华人民共和国刑事诉讼法》明确规定的一种刑事诉讼强制措施，主要应用于刑事诉讼环节中，旨在防止尚未通过逮捕手续亦或是已被释放并需要变更强制措施的犯罪嫌疑人、被告人逃避医疗、验伤及审判等流程环节。在此情形下，司法机关有权要求该类人士提供担保人或者缴存保证金，同时签发保证书，以确保他们能够随时应召出庭，且不会对其实施拘留或者暂时解除拘留状态。因此，从理论层面来看，每位被告人均有可能提出三次取保候审申请，仅需分别向上述三个不同的司法机构递交申请即可。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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销售劣质药可以取保候审吗
[律师回复] 解析：
关于销售假药是否适用取保候审这一问题，只有在构成刑事犯罪的前提下才能进行讨论。在销售假药行为触犯刑法并被判定为犯罪的情况下，当事人有可能面临三年以下的有期徒刑处罚，并且满足以下条件时，才有可能获得取保候审的机会：
首先，可能被判处管制、拘役或独立适用附加刑的情形；
其次，可能被判处有期徒刑以上刑罚，但采取取保候审措施不会对社会产生重大危害的情况；
再次，若当事人患有严重疾病、生活无法自理，或是孕妇或正在哺乳期的母亲，采取取保候审措施也不会对社会产生重大危害的情况；
最后，若案件审理期限已到，但案件尚未处理完毕，需要采取取保候审措施的情况。
然而，如果不符合上述任何一种情况，那么就无法申请取保候审。同样地，如果销售假药的行为并不构成犯罪，那么也就无需考虑取保候审的问题了。对于销售假药行为是否构成犯罪，主要取决于以下几种情况：
第一，药品中含有超过标准的有毒有害物质；
第二，药品中不含所标明的有效成分，可能导致患者延误治疗；
第三，药品标明的适应症或功能主治超出规定范围，可能导致患者延误治疗；
第四，药品中缺乏所标明的急救所需的有效成分。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
关于销售假药是否适用取保候审这一问题，只有在构成刑事犯罪的前提下才能进行讨论。在销售假药行为触犯刑法并被判定为犯罪的情况下，当事人有可能面临三年以下的有期徒刑处罚，并且满足以下条件时，才有可能获得取保候审的机会：
首先，可能被判处管制、拘役或独立适用附加刑的情形；
其次，可能被判处有期徒刑以上刑罚，但采取取保候审措施不会对社会产生重大危害的情况；
再次，若当事人患有严重疾病、生活无法自理，或是孕妇或正在哺乳期的母亲，采取取保候审措施也不会对社会产生重大危害的情况；
最后，若案件审理期限已到，但案件尚未处理完毕，需要采取取保候审措施的情况。
然而，如果不符合上述任何一种情况，那么就无法申请取保候审。同样地，如果销售假药的行为并不构成犯罪，那么也就无需考虑取保候审的问题了。对于销售假药行为是否构成犯罪，主要取决于以下几种情况：
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法律依据：
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人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
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劳动纠纷非法行医能取保候审吗
[律师回复] 解析：
关于涉嫌触犯非法行医罪的行为人申请取保候审的具体流程如下：
首先，应当向公安机关、人民检察院以及人民法院提出书面申请。
其次，须提交各项必要的证据资料，以有助于论证犯罪嫌疑人或者被告人均符合取保候审的法定条件。
再次，需要按照相关规定缴纳一定金额的保证金。
最后，若经办案机关正式批准了取保候审的申请，则将依法出具《取保候审决定书》及《取保候审通知书》，自决定作出之日起，取保候审程序便告圆满结束。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
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关于涉嫌触犯非法行医罪的行为人申请取保候审的具体流程如下：
首先，应当向公安机关、人民检察院以及人民法院提出书面申请。
其次，须提交各项必要的证据资料，以有助于论证犯罪嫌疑人或者被告人均符合取保候审的法定条件。
再次，需要按照相关规定缴纳一定金额的保证金。
最后，若经办案机关正式批准了取保候审的申请，则将依法出具《取保候审决定书》及《取保候审通知书》，自决定作出之日起，取保候审程序便告圆满结束。
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（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
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快速解决“刑事辩护”问题
医疗期规定是多久
[律师回复] 解析：
根据相关法规，劳动者所享有的医疗期限通常介于三个月至二十四个月之间。若员工的实际工龄不足十年、且在所在单位的服务年限未满五年时，医疗期应设定为三个月；反之，若员工在所在单位的服务年限超过五年，医疗期则相应地设定为六个月不等。
法律依据：
《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条
企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：
（一）实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。
（二）实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月；五年以上十年以下的为九个月；十年以上十五年以下的为十二个月；十五年以上二十年以下的为十八个月；二十年以上的为二十四个月。
第四条
医疗期三个月的按六个月内累计病休时间计算；六个月的按十二个月内累计病休时间计算；九个月的按十五个月内累计病休时间计算；十二个月的按十八个月内累计病休时间计算；十八个月的按二十四个月内累计病休时间计算；二十四个月的按三十个月内累计病休时间计算。
根据相关法规，劳动者所享有的医疗期限通常介于三个月至二十四个月之间。若员工的实际工龄不足十年、且在所在单位的服务年限未满五年时，医疗期应设定为三个月；反之，若员工在所在单位的服务年限超过五年，医疗期则相应地设定为六个月不等。
法律依据：
《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条
企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：
（一）实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。
（二）实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月；五年以上十年以下的为九个月；十年以上十五年以下的为十二个月；十五年以上二十年以下的为十八个月；二十年以上的为二十四个月。
第四条
医疗期三个月的按六个月内累计病休时间计算；六个月的按十二个月内累计病休时间计算；九个月的按十五个月内累计病休时间计算；十二个月的按十八个月内累计病休时间计算；十八个月的按二十四个月内累计病休时间计算；二十四个月的按三十个月内累计病休时间计算。
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