你好800亩山被占了一亩大约能给多少钱

[律师回复] 你好，请问你有什么事情？

[律师回复] 可以协商，也可以向法院起诉，依法主张赔偿。具体可以联系我。

[律师回复] 您好，具体说一下问题，给您专业建议

[律师回复] 可以提起侵权损害赔偿诉讼

[律师回复] 根据你所描述的情况做如下回复，可以留言

[律师回复] 可以向法院起诉，要求降低赔偿金额。

[律师回复] 你好，保留证据起诉，有无相关信息

[律师回复] 至少10级伤残，需要我们介入吗？

[律师回复] 你好纠纷可以直接起诉p

[律师回复] 你好，我正在查看你的问题，请稍等

[律师回复] 你好呀具体什么情况？

[律师回复] 可以考虑起诉对方要求直接判决过户。

[律师回复] 你好正在查看你的问题

[律师回复] 你好，这里是盐城律师事务所

[律师回复] 你好，如果觉得处罚错误，可以申请行政复议。

[律师回复] 您好，您有什么法律问题需要咨询

[律师回复] 你好具体情况电话沟通

[律师回复] 您好，有没有欠条之类的证据呢

[律师回复] 你好，看具体的案情判定的呢

[律师回复] 如果单位给你提供专项培训费用，你提前离职，则需要在该费用的总额内承担违约金。如单位提供专项培训费用为4万元，约定四年的服务期，每年的培训费用可以算作1万元，你工作了一年即职婚，则需要将后三年每年一万的培训费用退还给用人单位，即需要退还3万元。如果用人单位根本没有给你提供专项培训费用，则单位无权和你约定违约金的内容。劳动合同法第二十五条规定，　【违约金】除本法第二十二条（提供专项培训费用后，约定服务期的）和第二十三条（保密义务和竞业限制）规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。