职务侵占罪判定的标准有哪些

[律师回复] 解析：
在职务侵占罪立案后，涉案人员能否自由离开，关键在于其是否已遭受法律强制措施的约束，并受到案件本身性质与情节的影响。若涉案人员已经遭遇刑事拘留或者逮捕的司法程序，其正常处境往往需要等待法庭最终审判，从而确定其是否应当继续接受监禁。而对于那些尚未被羁押的嫌疑人而言，他们有可能需要按照相关法规的要求，遵守取保候审或者监视居住的规定。
然而，无论处于何种境地，嫌疑人均有权自行选择委托律师为其进行辩护活动。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
(三)患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
(四)羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。

[律师回复] 解析：
依据我国相关法律法规，对于职务侵占行为，若涉案金额达到三十万元人民币，那么将面临被判处五年以上有期徒刑以及附加没收财产的严厉处罚。在司法实践中，职务侵占案件的刑期长度与犯罪金额的高低有着直接的关联性，即犯罪金额越高，刑期就越长。具体而言，当侵占公司或企业财物的金额在五千元到两万元之间时，属于“数额较大”的范畴；而当侵占公司或企业财物的金额超过十万元时，则属于“数额巨大”的范畴。
因此，对于涉案金额高达三十万元的职务侵占行为，其刑期至少应为五年以上，并且可能会被同时处以没收财产的惩罚。
然而，如果被告人能够积极地进行悔过自新，承认自己的错误，甚至有立功或者自首等良好表现的话，那么他们的刑罚将会得到相应的减轻。至于最终的量刑结果，还需要由法院根据实际情况依法作出裁决。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
（一）在处理刑事案件时，我们将根据各个办案阶段的不同情况，逐个确立相应的收费标准。具体如下：
1.侦查阶段：每件案件的收费区间为2000至10000元人民币不等；
2.审查起诉阶段：同一案件在此阶段的收费也设为2000至10000元人民币每件；
3.进入到一审程序后：案件每件的收费标准设定为4000至30000元人民币；
4.值得注意的是，以上所有收费标准均有下调空间，并无上限限制。
（二）对于二审、死刑复核、再审、申诉等特殊案件类型，以及刑事自诉案件，我们将按照一审阶段的收费标准来收取律师服务费用。
（三）当一个律师事务所在代理一个案件的多个阶段时，从第二阶段开始，我们会适当降低收费标准。
（四）若被害人在刑事案件中提出了刑事附带民事诉讼，那么我们将按照民事诉讼案件的收费标准来收取律师服务费用。
（五）如果犯罪嫌疑人、被告人同时涉及多个罪名或者多起犯罪事实，我们可以按照所涉罪名或犯罪事实分别进行计件收费。
法律依据：
《律师服务收费管理办法》第九条
实行市场调节的律师服务收费，由律师事务所与委托人协商确定。
律师事务所与委托人协商律师服务收费应当考虑以下主要因素：
（一）耗费的工作时间；
（二）法律事务的难易程度；
（三）委托人的承受能力；
（四）律师可能承担的风险和责任；
（五）律师的社会信誉和工作水平等。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪是一种以公司、企业或其它组织的工作人员为主要犯罪主体，他们滥用其在职务上所拥有的职权和便利条件，非法攫取这些机构或单位的财产，且涉案金额需达到一定标准的刑事犯罪。关于这类犯罪案件的立案标准，通常需要考虑以下几个方面的因素：
首先，犯罪行为人必须是公司、企业或其它单位的在职员工；
其次，他们必须是通过利用自己的职务之便，而非个人私利来实施侵占行为；
最后，涉案金额必须达到一定的数量级，即“数额较大”，这一标准通常是指侵占金额须达到三万元人民币以上。
然而，即使涉案金额尚未达到上述标准，但若存在其他严重情节，例如多次实施职务侵占行为、造成重大经济损失等，同样有可能被司法机关立案侦查并追究相应法律责任。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产

[律师回复] 解析：
关于侵占罪的追诉时效有明确的法律限定，即规定时效为五年。
根据法定定义，侵占罪是指行为人以非法占有为目的，擅自将由受委托人代为保管之他人财产、遗失物或者埋藏物占为己有，并且数额较大，即便经合法有效催告，仍然拒不返还，这种违法犯罪行为在刑法中最高可判处两年到五年不等有期徒刑，由此可见，法律对其设定了五年的追诉时效期限。
法律依据：
《刑法》第八十七条
【追诉时效期限】犯罪经过下列期限不再追诉：
（一）法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；
（二）法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；
（三）法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；
（四）法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。
如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。

[律师回复] 解析：
依照我国现行法律法规之规定，村委会因其特定性质，并不具备作出职务侵占行为的能力和资格，这也是职务侵占罪的主体构成要件所决定的。在刑法的界定中，职务侵占罪属于特殊类型犯罪，其行为人需为公司、企业或其他单位的在职员工。
然而，村委会并不在此范畴内，故无法被赋予此类职责及权限。就法定量刑方面而言，职务侵占行为严重者将被判处三年以下有期徒刑或拘役，并处以罚金；若情节更为恶劣，则可能面临三年以上十年以下有期徒刑，同样需要缴纳罚金；而对于那些情节极其严重的罪犯，则会被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时还需承担相应的罚金责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
根据现行法律法规，侵占罪被归类为需要原告主动提起诉讼的自诉案件，不属于公安机关的管辖范畴，受害者有权直接向当地人民法院提起刑事诉讼。在侵占罪中，犯罪分子通常会面临严厉的法律制裁，包括但不仅限于二年以下的有期徒刑、拘役或罚金，而对于那些涉案金额特别庞大或存在其他严重情节的案件，则可能会被判处二年以上五年以下的有期徒刑，同时还需承担相应的罚金刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
职务侵占犯罪构成的四大要素主要涵盖以下几个方面：
首先，主体要件的要求是行为人必须系隶属于公司、企业或其他组织机构的职员；
其次，在客体要件方面，行为人所侵害的是这些单位本身享有的财产所有权；
再者，从主观要件来看，行为人持有以非法占有为目的地心理状态；
最后，在客观要件方面，行为人通过利用其职务上所拥有的便利条件，将本应归属于本单位所有的财务非法据为己有，且涉案金额达到一定标准。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
根据相关法律条款，对于侵占罪的判定中，涉及到的侵占金额在2万元人民币以上但未满20万元的情况，将被归类为"数额较大"的起点规范；而当其所涉金额高达20万元及以上时，则会被划入"数额巨大"这一起点标准范围之内。对于已经达到数额较大起点的犯罪行为，我们可以在2年以下有期徒刑、拘役这一幅度内来确定量刑起点；而对于已经达到数额巨大起点的犯罪行为，则应判处二年以上五年以下有期徒刑，同时还需依法缴纳罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
对于职务侵占罪这一违法犯罪行为，其法律规定的具体认定标准如下：
首先，此案所涉及的主要主体必须是特定人士——即与公司、企业或其他相关单位有紧密业务关系者；
其次，该主体必须具备明确的主观犯意——即出于直接恶意而实施侵害行为；
再次，犯罪所侵犯的客体必须是公司、企业或其他相关单位的合法财产所有权；
最后，在客观方面，行为人必须通过利用自身职务上的便利条件，非法占有本单位的财务资源，且涉案金额必须达到一定程度。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
本律所通常按照以下规范收取相应费用。
首先，关于计件收费方式：
（1）侦查阶段的平均费用为每件2,000至6,000元人民币不等；
（2）审查起诉阶段则根据案件性质有所变化，大约为每件6,000至16,000元人民币之间；
（3）至于审判阶段的收费，同样依据不同案件类型波动于6,000至33,000元人民币区间。
其次，计时收费的标准则设定在每小时200至3,000元人民币之间。
最后，对于那些刑事案件情节较为严重或复杂的情况，我们可以在不超过上述规定标准1.5倍的范围内与客户进行协商并确定最终的收费标准。
法律依据：
《律师服务收费管理办法》第十条
律师服务收费可以根据不同的服务内容，采取计件收费、按标的额比例收费和计时收费等方式。
计件收费一般适用于不涉及财产关系的法律事务；
按标的额比例收费适用于涉及财产关系的法律事务；
计时收费可适用于全部法律事务。

[律师回复] 解析：
根据相关法律法规，贪污金额达六万元以上者，应被认定为贪污数额巨大，因此将会遭到五年以下有期徒刑或拘役的刑罚对待。所谓“职务侵占罪”，是指在公司、企业或其他相关单位中担任职务的人员，利用其职务上所拥有的便利条件，将本单位的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定标准的犯罪行为。在实际操作过程中，这类犯罪的主要特征在于，犯罪分子利用职务上的便利，非法占有本单位的财产，且涉案金额较大。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
对于职务侵占犯罪行为，相关法律规定了不同程度的刑罚标准。在极端情况下，如涉案金额达到特别巨大，行为人将会受到十年或十五年有期徒刑甚至无期徒刑的惩治，并且需要缴纳相应金额的罚金。而当涉案金额仅达到巨大级别，罪犯将面临三年至十年不等的有期徒刑，同样需要承担罚金责任。
至于涉案金额较少的情况，行为人将被处以三年以下有期徒刑或拘役，同时也需缴纳罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
侵占罪之立案准则如下所示：
根据相关法律法规之规定，以非法占有为核心动机，将应由他人负责管理之财物、他人遗失物、被埋藏物据为己有，且拒绝归还者，方能构成侵占罪。因此，侵占罪的成立需同时满足占有他人财物以及拒不归还这两个条件。关于侵占罪的量刑标准，具体如下：对于触犯本罪之人，应判处二年以下有期徒刑、拘役或罚金；若数额巨大或存在其他严重情节，则应判处二年以上五年以下有期徒刑，并处相应罚金。如将他人遗忘物或埋藏物非法占为己有，且数额较大，仍拒不交出者，则依上述条款进行处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
需要具体分析判断。在我国现行法律体系中，虽然并未明文规定对涉及职务侵占罪的案件必须进行资产审计，但只要所涉资产总额达到法定的较大数值，便可依法追究相关人员的刑事责任。在此前提下，若执法机关或辩护律团队确有必要对涉案财产展开审计工作，亦属合法可行。为了证明犯罪嫌疑人所占有财物之性质及价值，将包括其是否属于职务上便利性证据在内的所有相关证据材料，交由具备专业资质的司法会计审计部门进行审计鉴定，并出具相应的审计鉴定报告。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在侵占罪案中，犯罪嫌疑人为躲避司法追究而逃逸，一旦其身份暴露并落网，将会承受相应的刑事追诉责任。在接下来的司法程序中，法院会依据相关法律规定进行严谨公正的审理工作，若判定犯罪事实成立，那么逃逸者将根据其所犯案件的具体情况和情节轻重予以应有的刑罚处分。
值得注意的是，犯罪分子的逃逸行径无疑会对量刑产生影响，甚至被认定为逃避法律制裁的主观意图，从而招致更为严重的法律后果。
再者，逃逸过程中如若涉嫌实施其他违法行为，亦有可能与侵占罪案分开单独处理。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条侵占罪
侵占代为保管的他人财物或者遗忘物、埋藏物的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑。

[律师回复] 解析：
根据我国北京地区的相关法律规定，对侵占犯罪案件的立案追诉标准具体划分为以下情况：若侵占物品的价值超过人民币五千元，但低于两万元，那么便可被视为数额较大的犯罪行为；若是其价值高达人民币十万元，那就理应被认定为数额巨大的违法行为。而侵占罪，则是指将他人委托自己保管的财物以非法手段据为己有，且涉案金额达到一定程度，同时又拒绝归还的行为。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪是一种严重的刑事犯罪，主要涉及到对国家或者集体财产的非法占有，而非普通的民事侵权纠纷。因此，依据我国刑事诉讼法的相关规定，附带民事诉讼制度通常适用于由被告方的犯罪行为给受害人带来实际物质损失的情形。在职务侵占罪这个问题上，对于受害单位的经济损失，通常是通过追回赃款赃物等方式进行补偿恢复，而并非采取附带民事诉讼的手段。因此，在正常情况下，对于职务侵占罪中的索赔请求，我们无法通过附带民事诉讼的途径来实现。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百零一条规定被害人由于被告人的犯罪行为而遭受物质损失的，在刑事诉讼过程中，有权提起附带民事诉讼但该法并未明确规定职务侵占罪是否适用。实践中，由于此类案件的赔偿通常通过刑事追缴程序解决，故一般不单独提起民事诉讼。

[律师回复] 解析：
在涉及到公司、企业或其他各种单位内部的工作人员时，如果这些人运用他们所担任的职务之便，将本属于单位所有的财务非法占有并且据为己有的情况下，倘若涉案金额达到了法律规定的较大数额标准的话，这些行为将会被视为犯罪行为，并会受到相应的刑事制裁。具体来说，根据相关法律法规的规定，这类行为将会面临三年以下的有期徒刑或者拘役的刑罚，同时还需要承担罚金的责任。而当涉案金额达到巨大程度时，则可能会被判处三年以上但不超过十年的有期徒刑，同样也需要承担罚金的责任。至于那些涉案金额特别巨大的案件，其行为人将会面临十年以上的有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉惩罚，同时仍然需要承担罚金的责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
我国的纪检委通常情况下并不具备直接管辖职务侵占罪案件的权力。此种类型的刑事案件，往往会交由犯罪行为发生地的公安机关负责立案调查处理。在具体的案例中，如果某个公司、企业或者其他单位的在职工作人员，通过利用自己的职位之便，窃取、挪用本单位的财务资产，并且其涉案金额达到了法律规定的标准，那么就有可能被认定为职务侵占罪，通常会面临判处三年以下有期徒刑或者拘役，同时还需要承担相应的罚金刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。