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您好,公司扣我薪资

4.2w浏览 匿名 2024-05-25 辽宁沈阳
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对于公司扣我工资怎么弄?
对于公司扣工资的情况下,可以向劳动仲裁部门申请劳动部门来维权处理,因为法律上是有明确规定用人单位不得以任何理由克扣员工的工资待遇的,具体情况下结合实际情况来进行认定和处理。
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我公司随意降我薪水违法吗
公司要降低员工薪水,法律上没有禁止性规定,只不过需要遵守限制性条款,按照法定程序来。不过,因为实际中各种情况不同,有些公司随意降低员工薪水,这一行为违不违法,首先得按照下面的判断来。
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在我国公司可以扣员工工资吗?
在我国公司不可以随便扣员工工资。一般情况下,公司是不能随便扣员工工资的;在特殊情况下,公司是可以扣工资以示处罚,比如公司在强有利证据的前提下能证明因为员工的原因,给公司造成了明显的经济损失。
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在我国的公司能扣员工工资吗
不能。按照劳动法律规定,员工在法定工作时间内只要提供了正常劳动用人单位应当按照劳动合同约定的工资标准支付。如果因你的原因给企业造成经济损失(注意:造成经济损失须有证据,仅仅是工作失误未造成损失的不算)应当赔偿。
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带薪年休假扣不扣工资?
带薪年休假不扣工资,根据我们国家法律当中的规定,职工在年休假期间享受与正常的工作,相同的工资的收入,也就是需要按照实际的来进行发放工资。是不存在着扣工资的规定的,否则就属于违法的情况。
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