解析:
依据我国现行法律法规,已经结束服刑期且恢复公权的盗窃罪罪犯,若无其他特定条件禁止他们从事保安工作(例如犯罪类型、犯罪情节等),从原则上来讲,是完全具备胜任该项岗位的资格的。
然而,需要明确的是,由于人力资源市场以及行业规章制度的限制,实际情况往往并非如此理想。部分用人单位可能出于对保安工作特殊性质的考量,选择不录用具有犯罪前科的求职者。
法律依据:
《保安服务管理条例》第十七条规定年满18周岁,身体健康,品行良好,具有初中以上学历的中国公民可以申请从事保安服务对于有犯罪记录的人是否能从事保安工作,该条例并未直接禁止,但实践中可能会受到公安机关的背景审查影响。