解析:
职务侵占罪是指公司、企业等特定主体的员工利用职务之便,以非法占有为目的,非法占用本单位财产,且数额较大的犯罪行为。该罪名的裁量标准主要包含以下几个方面:
首先,行为人需具备对本单位财物的管理权或经手权;
其次,其主观故意必须指向非法占有单位财物;
最后,所侵占的财物数额还须满足法定的“较大”标准。关于这一标准,依据各地区经济发展水平和司法实践情况,具体定为多少有所差异,但一般认为涉嫌职务侵占罪的数额应大于等于六万元人民币。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。