精神8级怎么赔偿

发生医疗事故后，不论医疗事故是几级都能主张精神赔偿，但是根据《医疗事故处理条例》的规定，医疗事故中的精神损害赔偿金标准是按照事故发生地居民平均生活费计算的，所以赔偿标准不能一概而论，医疗事故造成的后果不同，精神损害赔偿金的赔偿年限也不一样。

我们的衣食住行，因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害，我们的生活是离不开法律的，因此应该提高对法律知识的了解和认识，避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着医疗事故几级可主张精神赔偿的问题，希望本篇文章的内容能够帮助到您。

没有精神损害赔偿。劳动者在工作期间受伤被认定为工伤的，可以享受工伤的待遇，用人单位给劳动者缴纳了工伤保险的，由保险公司从工伤基金中支付，用人单位未缴纳保险的，由用人单位来支付。

职工因工致残被鉴定为八级伤残的：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：八级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。