我在上班时在车间摔掉了三颗门牙

[律师回复] 您好 具体是什么情况呢？

[律师回复] 如果两人在合伙买树过程中，违反了相关的安全规定或操作流程，且这种违规行为与死者的死亡存在因果关系，那么有违规行为的合伙人需要承担相应的责任

[律师回复] 您好，很高兴为你解答问题

[律师回复] 《中华人民共和国民法典》
第一千一百九十八条：宾馆、商场、银行、车站、机场、体育场馆、娱乐场所等经营场所、公共场所的经营者、管理者或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。
因第三人的行为造成他人损害的，由第三人承担侵权责任;经营者、管理者或者组织者未尽到安全保障义务的，承担相应的补充责任。经营者、管理者或者组织者承担补充责任后，可以向第三人追偿。

[律师回复] 病假是因患病或非因工负伤需要停止工作进行医疗时给予的假期。而星期六还班属于正常工作时间的调整，并非因医疗需求而产生的休息时间。

[律师回复] 你好。非常高兴为您提供咨询服务

[律师回复] 您好，加班费是按照您的薪资金额计算的

[律师回复] 可以要求用人单位补齐。

[律师回复] 你想要什么 样的离职？保险没有转出？

[律师回复] 您好，先看解除事由是否违法，违法主张赔偿金

[律师回复] 老板要求员工原价买进过期商品的做法是不合理且不合法的。

商品过期是超市管理不善导致的问题，责任在于超市经营者，而不应由员工来承担。

您可以和老板沟通，说明这种要求是不公平的，并且不符合相关法律规定。如果老板坚持这种不合理的要求，您可以向当地劳动监察部门投诉，维护自己的合法权益。

[律师回复] 你好，已为你转入人工服务J

[律师回复] 你好  我是专门处理劳动纠纷的律师 留个联系方式

[律师回复] 您好！如果是员工因患病在医疗期内，员工主动解除劳动合同，用人单位通常不需要支付经济补偿金。当然，如果是因工负伤，在医疗期内主动离职的，不影响向公司主张工伤赔偿。

[律师回复] 你好能说说案件具体情况吗

[律师回复] 下班时间骑车摔伤算工伤吗

[律师回复] 这个属于劳动合同重大条款的变更，需要劳动者同意。没同意直接变更，可以按照原来的时间来

[律师回复] 通常，承包干活时工人摔伤，雇主多担主责。若工人有过错，雇主赔偿责任或适当减轻。雇主赔偿范围含医疗费、护理费、误工费等，致残的还需担残疾赔偿金等。

[律师回复] 您好，欠的借呗，然后没有还

[律师回复] 电话详细沟通一下，我们可以给您专业的建议...