员工在上班期间擅自离岗开电动车过马路被车撞了腿受伤算工伤吗？

车祸腿被撞伤赔偿三到五万左右。发生车祸导致受害人的腿部受伤，要先去做伤残鉴定，根据伤残等级明确赔偿费用。腿受伤，一般鉴定是九级伤残，对应的赔偿费不会太多。如果骨折需要住院的，受害人工作受到影响还可以索赔误工费。

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车祸导致腿伤康复期赔偿标准是康复所需要的一切的费用，而在现在的医院当中的这些设施保障都是非常完善的，比如说有物理的疗法，还有作业疗法，但不管怎么样的话，肯定是需要一些人员费用的支持的，这些都是由对方来赔付。

从《劳动合同法》的规定来看，用人单位是不能随便调动劳动者的岗位的。因为，劳动合同订立阶段，劳资双方处于一种谈判状态，地位平等，双方协商确定劳动者的工作岗位，一经确定即对劳资双方当事人产生约束力。所以，用人单位调动劳动者岗位时，必须应以协商一致为原则。同时，如果用人单位单方变更劳动者工作岗位还需具备“充分的合理性”。

在一般情况下，用人单位如果调动劳动者的岗位和薪酬，需要经过劳资双方协商一致，并以书面形式确认。用人单位不能单方面随意对劳动者调岗调薪。如果劳动者不接受，可以拒绝签订合同，此时用人单位再降低劳动者工资待遇，显然违反法律规定，应承担违约责任。