解析:
要是在干活儿的时候出了点事儿挂掉了,那就要看看是不是算工伤。简单来说,就是只要是因为工作上的事情受伤或者死掉的,都应该算是工伤。不过具体的情况还是要让专业的鉴定机构来判断才行。如果真的不幸去世的话,他的家人就可以按照相关规定去领丧葬费、抚养费还有一笔一次性的死亡赔偿金。
法律依据:
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。