在吗老师

老师这一行业是属于公务员的，老师在学校突发疾病或者因意外，在48小时内抢救无效而死亡的，经过有关部门认定后为工伤的。根据我国的有关规定是可以享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇的。

非在职教师是可以补课的。根据相关的规定，严禁中小学校组织、要求学生参加有偿补课；严禁中小学校与校外培训机构联合进行有偿补课；严禁中小学校为校外培训机构有偿补课提供教育教学设施或学生信息；严禁在职中小学教师组织、推荐和诱导学生参加校内外有偿补课；严禁在职中小学教师参加校外培训机构或由其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿补课。

在学校时老师不算监护人，但学校对学生是有监护责任的。学生实际上处于学校的管理控制之下，父母对其子女的监护权已经转移给学校。监护人，是指对无民事行为能力人和限制民事行为能力人的人身、财产和其他一切合法权益负有监护职责的人。

不违法，只是违规。而且上补课班需要申请取得教育部门的办学资格证，没有许可证就开班教学就是超范围违规经营。违反国家有关规定，举办学校或者其他教育机构的，由教育行政部门或者其他有关行政部门予以撤销。

在编老师一般是不能办营业执照的，在编教师属于参照公务员管理的事业编制人员，不可以办理工商营业执照。根据相关法律规定作为事业单位的工作人员，如果有违反国家规定，从事、参与营利性活动或者兼任职务领取报酬的，会给予警告或者记过处分，如果情节较重的，则会给予降低岗位等级或者撤职处分，情节严重的，则会给予开除处分。

我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和在编老师可以签合同吗相关的法律规定。

依据上级规定，正规教师不得擅自提供业余辅导，尤其寒暑假期间不得办班。非编教师虽未入编，但属学校员工，同样禁止有偿授课。私下办班或机构培训均须向教育主管部门申请资质，否则属违规办学。

在我国老师有生育保险，教师生育险有学校统一报销。生育保险是通过国家立法规定，在劳动者因生育子女而导致劳动力暂时中断时，由国家和社会及时给予物质帮助的一项社会保险制度。

教师不是学生的监护人。但学校对学生是有监护责任的。学生实际上处于学校的管理控制之下 父母对其子女的监护权已经转移给学校。学校与学生之间存在着事实上的监护关系 学校应为未尽监护义务所造成的后果承担法律责任。而老师是行使学校对学生监护责任的直接执行者，所以，老师在行使家长和学校给予的对学生的监护权利。

公司法人是一种企业组织，是需要以自己所有财产来对公司承担责任的，对设立人是没有限制的，可以是国有财产授权投资或经营单位、其他类型法人及个人，所以从这些规定上可以看出来，在编的老师是可以担当公司的法人的，同时也是可以承担风险，分享利润的。