职务侵占一千万以上判多少年

职务侵占罪，说白了就是那些在公司、企业或者其他单位工作的人，借着自己职务所带来的便利条件，偷偷地把本单位的财物给占为自己所有。
按照相关的法律规定，要是职务侵占的数额特别大，那就要判处五年以上的有期徒刑，还可以同时没收财产。在实际的司法过程当中，一千万以上就属于数额巨大的那种情况。不过，具体到量刑的时候，那可不是仅仅看数额这一个因素，还得综合考虑好多其他的方面，像是犯罪的手段到底是怎样的，有没有主动自首并且有立功表现，以及事后是不是积极地退还赃款等等这些情况。
要是有自首的情节，根据刑法的规定，是可以在量刑的时候从轻或者减轻处罚的；要是积极地退还了赃款，法院在量刑的时候也很有可能把这当作一个从轻的情节来考虑。但是总体来讲，职务侵占一千万以上这种情况面临的刑罚确实是比较严厉的，一般都会被判处比较长刑期的有期徒刑。

职务侵占罪指的是公司、企业或者其他单位的人员，凭借职务上的便利，把本单位的财物非法地占为己有。
按照相关法律的规定，当职务侵占的数额达到巨大程度时，要被判处五年以上的有期徒刑，并且还可以同时处以没收财产。在司法实际操作当中，一千万以上的数额就属于数额巨大的情况。对其进行量刑的时候，会把多种因素都综合起来进行考虑，像是犯罪所使用的手段、是否有自首并且立功的情节、是否主动积极地退还赃款等。
要是存在自首的情节，依据刑法的规定，是能够从轻或者减轻处罚的；而积极退还赃款这一行为，在量刑的时候也有可能被法院当作从轻处罚的一个情节来加以考量。不过总的来说，职务侵占一千万以上所面临的刑罚是比较严厉的，通常都会被判处较长时间的有期徒刑。

职务侵占罪，那说的就是公司、企业，还有其他各种单位里头的那些人员。他们，就会利用自己在职务上的那些便利条件，把本单位的财物偷偷地给占为自己所有。
按照相关的法律规定，要是职务侵占的数额特别巨大的话，那可就得判处五年以上的有期徒刑，并且还可以同时没收财产。在实际的司法实践当中，一千万以上那就算是数额巨大的那种情况。不过，具体到量刑的时候，那可是得综合考虑好多好多因素的，像犯罪的手段，有没有自首立功的情节，还有是不是积极地退赃之类的。
要是有自首的情节，根据刑法的规定，那是可以从轻或者减轻处罚的；要是积极地退赃了，法院在量刑的时候也很有可能把这当作一个从轻的情节来考虑。但是总的来说，职务侵占一千万以上面临的刑罚那可真的是比较严厉的，通常都会判处比较长刑期的有期徒刑，这可不是闹着玩的，大家可千万不要去触犯法律。

职务侵占罪，那可真是个让不少人头疼的事儿！就拿公司、企业或者其他单位的人员来说吧，他们要是利用职务上的便利，把本单位的财物非法占为己有，那可就犯了大错！
比如说，有个员工在公司里负责财务工作，他每天都能接触到大量的资金和财物。结果，他动了歪心思，偷偷地将公司的巨额资金转到了自己的账户里，这就妥妥的是职务侵占行为！
在司法实践中，一千万以上那可就属于数额巨大的范畴，这时候可就要面临严厉的刑罚，得处五年以上有期徒刑，还可能并处没收财产！这可不是闹着玩的！
不过，要是这个员工有自首情节，那根据刑法规定，就可以从轻或者减轻处罚。比如说他在案发后主动向公安机关投案，如实交代自己的罪行，这就是自首，法院在量刑的时候就会考虑到这一点，可能会从轻处罚他。
还有，如果这个员工积极退赃，把非法占有的财物都退还给公司，那在量刑时也可能被法院作为从轻情节予以考量。所以，犯了职务侵占罪可别慌，积极配合司法机关，争取从轻处罚还是有可能的。但总体来说，职务侵占一千万以上面临的刑罚确实是比较严厉的，通常都会判处较长刑期的有期徒刑，这也给那些想动歪心思的人敲响了警钟！