离婚非固定收入抚养费怎么算

法律分析：
离婚后对于非固定收入的抚养费计算，明确以月总收入的百分之二十至三十为参考比例。若无固定收入，则参照同行业平均收入或当地居民消费支出标准。同时需考虑子女实际需求、父母负担能力等。像有固定月总收入 8000 元的，抚养费在 1600  2400 元间；无固定收入但同行业平均收入 5000 元时，抚养费为 1000  1500 元。若遇子女患重大疾病等特殊情况，可适当提高比例。
提醒：
在确定非固定收入抚养费时，要全面考量各种因素，确保数额合理。不同家庭情况差异大，需根据自身实际情况计算，如有疑问可咨询专业律师进一步分析。

离婚后非固定收入抚养费计算依据明确，要综合多因素确定。
依据相关法律解释，以月总收入或同行业平均收入等为基础，按比例确定，同时考虑子女实际需、父母负担能力等。
对于有固定月总收入的，按比例计算范围给付；无固定收入的参照同行业平均收入确定比例范围。若有特殊情况如子女患重大疾病等，可适当增加比例。这样能更合理地保障子女权益，避免因抚养费问题引发纠纷，确保离婚后子女能得到适当的生活保障和教育支持。

1. 结论：
    离婚后非固定收入抚养费按月总收入20% - 30%比例确定，无固定收入参照同行业或当地居民标准，还需考虑子女实际需、父母负担能力等，特殊情况可适当增加比例。

2. 法律解析：

    《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（一）》明确规定计算方式。有月总收入按20% - 30%确定，无固定收入参照相关标准，要考虑子女实际需要及父母负担能力。有疑问可咨询专业人士。

离婚后计算非固定收入的抚养费，应参照《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（一）》进行。具体计算方法如下：
1. 确定比例：按照月总收入的百分之二十到三十的比例来确定抚养费数额。
2. 针对无固定收入情况：若没有固定收入，则参考同行业平均收入或者当地居民消费支出标准，并依照上述比例计算抚养费。
3. 考虑相关因素：需考虑孩子的实际需求、父母的负担能力等多种因素。例如：
    （1）若父亲或母亲月总收入为8000元，那么抚养费每月应为1600到2400元；
    （2）若没有固定收入，当地同行业平均收入为5000元，则抚养费每月应为1000到1500元。
4. 特殊情况处理：如果孩子存在重大疾病等特殊情况，可适当增加抚养费比例。

总之，要综合诸多因素，将抚养费数额确定得合理恰当。

1、离婚后计算非固定收入抚养费时，通常以月总收入的百分之二十至三十的比例来确定。若有固定收入，如父或母一方月总收入 8000 元，那么抚养费可在每月 1600  2400 元范围内给付。
2、若无固定收入，可参照同行业平均收入或当地居民消费支出标准，按照上述百分之二十至三十的比例确定。例如当地同行业平均收入为 5000 元，抚养费可按每月 1000  1500 元确定。
3、同时，不能忽略子女的实际需要、父母的负担能力等因素。比如子女患有重大疾病等特殊情况时，可适当增加抚养费比例。
法律依据：
《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（一）》第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。