脚趾骨折老板该赔多少钱

[律师回复] 当然可以。要是老板给的工伤赔偿金额不达标，劳动者是有权利去争取更多赔偿的。《工伤保险条例》以及其他相关法律法规都明确规定了，劳动者因工伤能拿到好多项赔偿，像看病的医疗费、停工期间的工资、伤残津贴以及一次性的伤残补助金等。要是老板没把该给的钱足额给到位，劳动者首先可以跟老板好好商量，让他把少给的那部分补上。要是商量不拢，那就可以向劳动争议仲裁委员会去申请仲裁。等仲裁裁决出来后，如果老板还是不履行，劳动者就可以向法院申请强制执行。在申请仲裁或者诉讼的过程中，劳动者一定要准备好相关的证据，比如说劳动合同，这能证明自己和老板之间的劳动关系；还有工伤认定决定书，它能说明自己确实是因为工伤才导致的相关情况；以及医疗费用的凭证，这些都能有力地支持自己的主张，让自己的权益得到更好的保障。

[律师回复] 未签合同已八年，老板恶意降工资违法。可先与老板协商，协商不成收集证据申请劳动仲裁，要求补发工资等，以维护自身合法权益。

[律师回复] 工伤鉴定评级需根据具体恢复情况等综合判定。建议先申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定，以鉴定结果为准确定赔偿事宜。

[律师回复] 私彩不受法律保护，欠款无需偿还。但参与私彩本身违法，可能面临行政处罚。建议远离私彩，避免不必要的麻烦。

[律师回复] 可先与老板协商，要求其支付工资。若协商不成，收集相关证据，如劳动合同、工资条等，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

[律师回复] 右腿胫骨和腓骨粉碎性骨折的工伤定级需专业鉴定。赔偿金额则要根据伤残等级、工资等因素确定。建议先申请工伤认定和鉴定，再根据结果依法主张赔偿。

[律师回复] 这得看有没有证据证明是你散播的。如果没证据，老板无权这样做。你可与老板沟通解释，若不行，可考虑通过劳动仲裁维护自身权益。

[律师回复] 小指骨折是否能获赔，要看具体情况，如因他人过错导致可要求赔偿，先协商，不行就起诉，注意收集证据，如医疗记录等。

[律师回复] 报警了吗？做伤情鉴定

[律师回复] 这属于欺诈消费者，可先与老板协商退货退款，若协商不成，可向市场监管部门投诉或通过法律途径解决，要求赔偿损失。

[律师回复] 这需看具体情况。若能证明借款用于公司且公司有资产，可能追回。可通过法律途径，如起诉公司，主张债权。但如果老板个人财产与公司财产混同，追回会有难度。

[律师回复] 手指骨折评级需根据具体恢复情况，由专业鉴定机构评定。建议先治疗，待恢复稳定后，准备相关材料申请鉴定，以确定具体等级。

[律师回复] 您好 具体情况可以详细沟通下

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[律师回复] 这要看具体情况。若补课机构未尽到安全保障义务则需担责。学生自身有过错也应承担相应责任。可先协商赔偿，协商不成可诉至法院。

[律师回复] 请问有什么能够帮您的？

[律师回复] 一般能评十级伤残。先去做伤残鉴定，然后与工地协商赔偿，协商不成可起诉，注意保留相关证据，如医疗记录等。

[律师回复] 可先找居委会协调，若仍不行，收集证据向环保部门投诉或直接向法院起诉，要求其停止侵害并赔偿损失。

[律师回复] 你好 您发的具体是什么话呀

[律师回复] 先确定事故责任，保留相关证据。与肇事方协商赔偿，包括医疗费、护理费等。若协商不成，可向法院起诉，依法维护孩子权益。