律图审稿专业委员会3轮严审

朋友他们现在接了一个圣诞节的大活动,现在再走合同阶段,想要问问合同签订非同时签约该怎么办?

帮助10人 9k浏览 匿名 2018-03-06 内蒙古包头
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    合同有很多类型,比较正规的合同的日期都是打印在上面的,不知道您签定的是哪一种合同?您所提到的“合同签订时间不是同一天的”是指合同方签字的日期吗?如果是,那么合同就是有效合同。
    举例:甲乙方签约,合同一式两份,甲方签字后,将两份合同由快递寄给乙方,乙方收到签字后,再将一份合同寄还甲方,这样就造成签约时间不同,这种情况在异地以及国际之间的合同中是经常出现的,这样的合同是具有法律效率的。
    全文
    10 2018-03-06
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    你好,就合同签订非同时签约来说,  劳动合同起始时间与签订时间可以不是同一天。
      根据《劳动合同法》第十条规定,劳动合同可以在建立劳动关系之前订立,也可以在建立劳动关系之时建立,还可以在用工一个月之内订立。
      劳动在建立劳动关系之前订立的,可以约定建立劳动关系的起始时间和终止时间,起始时间晚于合同订立时间;在用工之后订立的,起始时间从建立劳动关系之日起算,起始早于订立时间。
      《劳动合同法》第十六条规定:“ 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效”。劳动合同栓方法签字分别标注时间的,不在同一天签字盖章落款日期不同,符合法律规定。
    全文
    8 2018-03-06
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6049位律师在线平均3分钟响应99%好评
合同签订非同时签约该怎么保障利益的呢?
一键咨询
  • 呼和浩特用户2分钟前提交了咨询
    132****3717用户4分钟前提交了咨询
    140****7015用户3分钟前提交了咨询
    锡林郭勒盟用户1分钟前提交了咨询
    133****6275用户1分钟前提交了咨询
    呼和浩特用户4分钟前提交了咨询
    172****2772用户1分钟前提交了咨询
    132****6353用户3分钟前提交了咨询
    176****1535用户4分钟前提交了咨询
    包头用户4分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户3分钟前提交了咨询
    148****8032用户4分钟前提交了咨询
    143****3525用户2分钟前提交了咨询
    乌兰察布盟用户1分钟前提交了咨询
    包头用户2分钟前提交了咨询
  • 呼伦贝尔市用户4分钟前提交了咨询
    通辽用户2分钟前提交了咨询
    134****2083用户4分钟前提交了咨询
    146****1878用户3分钟前提交了咨询
    通辽用户1分钟前提交了咨询
    157****2771用户2分钟前提交了咨询
    呼伦贝尔市用户2分钟前提交了咨询
    包头用户2分钟前提交了咨询
    包头用户3分钟前提交了咨询
    152****4021用户2分钟前提交了咨询
    150****8416用户1分钟前提交了咨询
    151****6670用户1分钟前提交了咨询
    156****4335用户1分钟前提交了咨询
    155****4218用户3分钟前提交了咨询
    乌海用户4分钟前提交了咨询
    赤峰用户2分钟前提交了咨询
    156****4233用户3分钟前提交了咨询
    143****0036用户3分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户1分钟前提交了咨询
    165****2652用户3分钟前提交了咨询
    163****2826用户3分钟前提交了咨询
    呼和浩特用户2分钟前提交了咨询
    163****0266用户1分钟前提交了咨询
    168****5003用户2分钟前提交了咨询
    158****6636用户3分钟前提交了咨询
    赤峰用户1分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户3分钟前提交了咨询
    乌海用户2分钟前提交了咨询
    包头用户2分钟前提交了咨询
    呼伦贝尔市用户1分钟前提交了咨询
    156****6267用户3分钟前提交了咨询
    赤峰用户4分钟前提交了咨询
    173****0244用户4分钟前提交了咨询
    160****5324用户3分钟前提交了咨询
    通辽用户3分钟前提交了咨询
    132****8870用户3分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户1分钟前提交了咨询
    174****5655用户1分钟前提交了咨询
    145****3144用户2分钟前提交了咨询
    呼伦贝尔市用户4分钟前提交了咨询
    144****8756用户1分钟前提交了咨询
    158****3314用户3分钟前提交了咨询
    赤峰用户2分钟前提交了咨询
    138****3854用户1分钟前提交了咨询
    146****4704用户3分钟前提交了咨询
    172****2821用户1分钟前提交了咨询
    呼伦贝尔市用户2分钟前提交了咨询
    156****7041用户1分钟前提交了咨询
    131****6817用户3分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户1分钟前提交了咨询
    乌海用户1分钟前提交了咨询
    通辽用户4分钟前提交了咨询
    131****8878用户3分钟前提交了咨询
    赤峰用户2分钟前提交了咨询
    锡林郭勒盟用户1分钟前提交了咨询
    147****1027用户1分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户4分钟前提交了咨询
    赤峰用户3分钟前提交了咨询
    157****4654用户2分钟前提交了咨询
    呼伦贝尔市用户2分钟前提交了咨询
    锡林郭勒盟用户1分钟前提交了咨询
    172****8557用户1分钟前提交了咨询
    乌兰察布盟用户3分钟前提交了咨询
    137****4866用户1分钟前提交了咨询
    147****7772用户4分钟前提交了咨询
    鄂尔多斯用户4分钟前提交了咨询
    呼和浩特用户1分钟前提交了咨询
    赤峰用户3分钟前提交了咨询
    150****6876用户3分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户3分钟前提交了咨询
    赤峰用户3分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户2分钟前提交了咨询
    阿拉善盟用户2分钟前提交了咨询
    赤峰用户4分钟前提交了咨询
    168****6040用户4分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户4分钟前提交了咨询
    134****1354用户2分钟前提交了咨询
    133****5274用户3分钟前提交了咨询
    赤峰用户2分钟前提交了咨询
    154****8237用户1分钟前提交了咨询
    171****1228用户3分钟前提交了咨询
    153****2627用户3分钟前提交了咨询
    168****3321用户3分钟前提交了咨询
    呼伦贝尔市用户4分钟前提交了咨询
    通辽用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
无锡152****8978用户4分钟前已获取解答
连云港135****9267用户4分钟前已获取解答
镇江156****7989用户3分钟前已获取解答
在没签订劳动合同时该怎么保障自身利益
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着在没签订劳动合同时该怎么保障自身利益的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
在没签订劳动合同时该如何保障自身利益?
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和在没签订劳动合同时该如何保障自身利益?相关的法律规定。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
在没签订劳动合同时该怎样保障自身利益?
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与在没签订劳动合同时该怎样保障自身利益?相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
在没签订劳动合同时该要如何保障自身利益
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着在没签订劳动合同时该要如何保障自身利益的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
5747 位律师在线,高效解决问题
临时工需要签订劳动合同吗?临时工的权益如何保障?
其中明文规定用人单位必须与劳动者签署劳动合同,超过一个月不签署劳动合同的,用人单位要付双倍工资给劳动者。超过两个月不签署劳动合同的,用人单位必须直接与劳动者签署无固定期劳动合同,也就是终身劳动合同了。
10w+浏览
合同事务
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

*