三方协议上没有标明违约金会怎样处理

（一）若违约方拒绝支付违约金，守约方先尝试与违约方协商，协商支付违约金事宜。
（二）若协商无果，且协议中有仲裁约定，守约方可申请仲裁；若没有仲裁约定，可向法院起诉。
（三）违约方若认为违约金过高，可请求法院或仲裁机构适当减少，要准备好能证明违约金过高的相关证据。

《中华人民共和国民法典》第五百八十五条第二款规定，约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。

1. 三方协议若约定了违约金，毕业生或用人单位违约时，违约方需按约定支付。

2. 三方协议属民事合同，适用合同编。违约金条款有效，双方得遵守。违约方拒付，守约方可先协商，协商不成可起诉或仲裁（有仲裁约定时）。

3. 违约金数额要合理。过高时，违约方可请求法院或仲裁机构适当减少，相关机构会综合衡量。违约得考虑合理性与法律后果。

结论：
三方协议有违约金约定时，违约方需依约支付违约金，若违约金过高可请求适当减少。
法律解析：
三方协议属于民事合同，受合同编规定约束，其中的违约金条款合法有效，毕业生和用人单位都需遵守。若一方违约，应按协议支付违约金。若违约方拒绝支付，守约方可先协商，协商不成，若有仲裁约定可申请仲裁，没有则可向法院起诉。同时，违约金数额要合理，若过高，违约方可请求法院或仲裁机构适当减少，法院或仲裁机构会综合实际损失、合同履行情况、当事人过错程度等因素衡量。因此，违约时要充分考虑违约金的合理性和可能带来的法律后果。如果您在三方协议违约问题上遇到困扰，欢迎向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。

三方协议有违约金约定时应依约处理，违约方需支付违约金，因为它作为民事合同适用合同编规定，违约金条款合法有效。但违约金数额需合理，若过高违约方可请求调整。
1. 当毕业生或用人单位违约，应按协议支付违约金，双方需遵守约定。若违约方拒绝支付，守约方可先协商，协商不成，有仲裁约定的可申请仲裁，没有则可向法院起诉。
2. 若违约金过高，违约方可请求法院或仲裁机构适当减少，法院或仲裁机构会结合实际损失、合同履行情况、当事人过错程度等因素衡量。违约时要充分考虑违约金的合理性与法律后果，谨慎对待。