律图审稿专业委员会3轮严审

服务期合同违约金赔偿标准是多少

4.5w浏览 #合同事务 匿名 2025-03-25 福建龙岩
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共5条
  • 案件精研顾问团
    案件精研顾问团
    89人赞同了该解答
    咨询我
    (一)首先确定用人单位提供的专项培训费用具体金额。这是计算违约金的基础数据,要明确费用范围是否合理合规。

    (二)查看服务期的具体约定时长。根据服务期总时长和劳动者已经履行的时长,计算出尚未履行部分。

    (三)按照尚未履行部分占服务期总时长的比值,分摊培训费用,以此得出劳动者违约应支付的违约金上限。

    法律依据:
    《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
    全文
    5 03-25
    1对1在线咨询,最快9秒响应
    还有疑问?咨询可得专业解决方案
    1对1在线咨询,最快9秒响应
    还有疑问?咨询可得专业解决方案
    追问
  • 龙岩法务
    龙岩法务
    评分5.0 “服务优质”
    咨询我
    1.服务期合同违约金赔偿有章可循。若用人单位出专项培训费用,给劳动者做专业技术培训,就能和劳动者约定服务期。
    劳动者要是违反约定,得按规定给单位支付违约金。
    2.违约金数额有限制,不能超单位提供的培训费用。单位要求支付的违约金,也不能超服务期未履行部分分摊的培训费用。就像单位花10万培训,约5年服务期,劳动者工作2年违约,应分摊6万,违约金最多6万。
    全文
    5 03-25
  • 合同争议智囊团
    合同争议智囊团
    评分5.0 “值得推荐”
    咨询我
    结论:
    服务期合同违约金有明确赔偿标准,以不超规定数额确定。
    法律解析:
    根据法律规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用进行专业技术培训,可约定服务期。劳动者违反服务期约定需支付违约金,且违约金数额不得超过用人单位提供的培训费用,同时用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。就像例子中,单位花10万培训,约定5年服务期,劳动者工作2年后违约,未履行的3年分摊培训费用为6万,违约金最多就是6万。这样规定是为了平衡用人单位和劳动者双方权益。如果在服务期合同违约金方面遇到困惑,不知如何应对,建议及时向专业法律人士咨询,专业法律意见能帮助更好地维护自身合法权益。
    全文
    2 03-25
  • 律图法律顾问团队
    律图法律顾问团队
    评分4.9 “解答有耐心”
    咨询我
    服务期合同违约金赔偿标准确实有明确规定。这一规定旨在平衡用人单位和劳动者双方的权益。既保障用人单位对员工培训投入的合理回报,也防止用人单位滥用违约金条款过度限制劳动者的合理流动。

    为更好地遵循这一标准,可采取以下措施:
    1.用人单位方面,在为劳动者提供专项培训时,要清晰记录培训费用明细,包括培训课程费用、交通食宿等各项开支,以便在后面涉及违约金问题时有准确依据。
    2.劳动者自身,要认真研读服务期协议条款,明确违约需承担的责任。若对培训费用等计算有疑问,及时与用人单位沟通。
    3.劳动监管部门,加强对用人单位培训费用合理性的审查,确保其真实、合规,避免出现不合理抬高培训费用以增加违约金的情况。
    全文
    1 03-25
  • 卓越法律顾问
    卓越法律顾问
    评分4.9 “值得推荐”
    咨询我
    法律分析:
    (1)法律赋予用人单位在为劳动者提供专项培训费用并开展专业技术培训时,与劳动者约定服务期的权利。这是对用人单位投入的一种合理保护。
    (2)明确了劳动者违反服务期约定时需支付违约金,为用人单位维护自身权益提供了法律依据。
    (3)限定了违约金数额的上限,即不得超过用人单位提供的培训费用,且用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。这种规定既保障了用人单位利益,也防止其过度索取违约金,平衡了双方权益。

    提醒:
    签订服务期合同要留意培训费用明细及服务期具体约定。若面临违约情况,要依据规定合理确定违约金数额,必要时咨询法律专业人士。
    全文
    9 03-25
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
查看剩余2条解答
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开

热门问答·合同事务

问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6352位律师在线平均3分钟响应99%好评
服务期合同违约金赔偿标准是多少
一键咨询
  • 155****3815用户2分钟前提交了咨询
    172****0017用户1分钟前提交了咨询
    172****7843用户1分钟前提交了咨询
    131****4383用户2分钟前提交了咨询
    135****3488用户1分钟前提交了咨询
    泉州用户2分钟前提交了咨询
    三明用户2分钟前提交了咨询
    157****2320用户3分钟前提交了咨询
    漳州用户4分钟前提交了咨询
    168****3581用户1分钟前提交了咨询
    莆田用户1分钟前提交了咨询
    莆田用户3分钟前提交了咨询
    156****3681用户3分钟前提交了咨询
    140****5113用户4分钟前提交了咨询
    泉州用户2分钟前提交了咨询
    155****3815用户2分钟前提交了咨询
    172****0017用户1分钟前提交了咨询
    172****7843用户1分钟前提交了咨询
    131****4383用户2分钟前提交了咨询
    135****3488用户1分钟前提交了咨询
    泉州用户2分钟前提交了咨询
    三明用户2分钟前提交了咨询
    157****2320用户3分钟前提交了咨询
    漳州用户4分钟前提交了咨询
    168****3581用户1分钟前提交了咨询
    莆田用户1分钟前提交了咨询
    莆田用户3分钟前提交了咨询
    156****3681用户3分钟前提交了咨询
    140****5113用户4分钟前提交了咨询
    泉州用户2分钟前提交了咨询
  • 160****3570用户2分钟前提交了咨询
    167****7210用户2分钟前提交了咨询
    厦门用户2分钟前提交了咨询
    莆田用户1分钟前提交了咨询
    170****0563用户1分钟前提交了咨询
    134****0145用户3分钟前提交了咨询
    泉州用户2分钟前提交了咨询
    泉州用户3分钟前提交了咨询
    154****2516用户1分钟前提交了咨询
    漳州用户1分钟前提交了咨询
    148****4051用户1分钟前提交了咨询
    漳州用户4分钟前提交了咨询
    150****4380用户4分钟前提交了咨询
    厦门用户4分钟前提交了咨询
    福州用户1分钟前提交了咨询
    莆田用户4分钟前提交了咨询
    龙岩用户3分钟前提交了咨询
    141****7604用户2分钟前提交了咨询
    莆田用户3分钟前提交了咨询
    174****1856用户3分钟前提交了咨询
    132****5052用户1分钟前提交了咨询
    158****4700用户1分钟前提交了咨询
    三明用户4分钟前提交了咨询
    厦门用户3分钟前提交了咨询
    157****7853用户2分钟前提交了咨询
    167****3267用户4分钟前提交了咨询
    三明用户3分钟前提交了咨询
    莆田用户3分钟前提交了咨询
    南平用户4分钟前提交了咨询
    164****6636用户1分钟前提交了咨询
    厦门用户2分钟前提交了咨询
    132****4540用户4分钟前提交了咨询
    163****7131用户1分钟前提交了咨询
    福州用户1分钟前提交了咨询
    莆田用户1分钟前提交了咨询
    142****2765用户1分钟前提交了咨询
    莆田用户1分钟前提交了咨询
    龙岩用户2分钟前提交了咨询
    145****2884用户1分钟前提交了咨询
    176****1357用户4分钟前提交了咨询
    龙岩用户2分钟前提交了咨询
    漳州用户3分钟前提交了咨询
    144****1233用户4分钟前提交了咨询
    南平用户2分钟前提交了咨询
    143****6826用户2分钟前提交了咨询
    三明用户3分钟前提交了咨询
    144****4664用户3分钟前提交了咨询
    161****1122用户4分钟前提交了咨询
    142****1522用户4分钟前提交了咨询
    158****2562用户4分钟前提交了咨询
    158****4686用户2分钟前提交了咨询
    漳州用户2分钟前提交了咨询
    龙岩用户1分钟前提交了咨询
    174****4770用户2分钟前提交了咨询
    福州用户2分钟前提交了咨询
    三明用户4分钟前提交了咨询
    151****4154用户2分钟前提交了咨询
    175****6782用户3分钟前提交了咨询
    龙岩用户2分钟前提交了咨询
    漳州用户4分钟前提交了咨询
    163****7264用户3分钟前提交了咨询
    漳州用户3分钟前提交了咨询
    136****2706用户4分钟前提交了咨询
    167****6475用户3分钟前提交了咨询
    155****7410用户3分钟前提交了咨询
    158****8307用户2分钟前提交了咨询
    135****1058用户4分钟前提交了咨询
    172****6068用户4分钟前提交了咨询
    132****2117用户2分钟前提交了咨询
    莆田用户4分钟前提交了咨询
    154****7413用户4分钟前提交了咨询
    厦门用户2分钟前提交了咨询
    莆田用户4分钟前提交了咨询
    漳州用户4分钟前提交了咨询
    厦门用户2分钟前提交了咨询
    泉州用户4分钟前提交了咨询
    福州用户4分钟前提交了咨询
    龙岩用户4分钟前提交了咨询
    厦门用户4分钟前提交了咨询
    142****7167用户4分钟前提交了咨询
    178****0704用户1分钟前提交了咨询
    167****0235用户1分钟前提交了咨询
    泉州用户1分钟前提交了咨询
    厦门用户1分钟前提交了咨询
    南平用户1分钟前提交了咨询
    160****3570用户2分钟前提交了咨询
    167****7210用户2分钟前提交了咨询
    厦门用户2分钟前提交了咨询
    莆田用户1分钟前提交了咨询
    170****0563用户1分钟前提交了咨询
    134****0145用户3分钟前提交了咨询
    泉州用户2分钟前提交了咨询
    泉州用户3分钟前提交了咨询
    154****2516用户1分钟前提交了咨询
    漳州用户1分钟前提交了咨询
    148****4051用户1分钟前提交了咨询
    漳州用户4分钟前提交了咨询
    150****4380用户4分钟前提交了咨询
    厦门用户4分钟前提交了咨询
    福州用户1分钟前提交了咨询
    莆田用户4分钟前提交了咨询
    龙岩用户3分钟前提交了咨询
    141****7604用户2分钟前提交了咨询
    莆田用户3分钟前提交了咨询
    174****1856用户3分钟前提交了咨询
    132****5052用户1分钟前提交了咨询
    158****4700用户1分钟前提交了咨询
    三明用户4分钟前提交了咨询
    厦门用户3分钟前提交了咨询
    157****7853用户2分钟前提交了咨询
    167****3267用户4分钟前提交了咨询
    三明用户3分钟前提交了咨询
    莆田用户3分钟前提交了咨询
    南平用户4分钟前提交了咨询
    164****6636用户1分钟前提交了咨询
    厦门用户2分钟前提交了咨询
    132****4540用户4分钟前提交了咨询
    163****7131用户1分钟前提交了咨询
    福州用户1分钟前提交了咨询
    莆田用户1分钟前提交了咨询
    142****2765用户1分钟前提交了咨询
    莆田用户1分钟前提交了咨询
    龙岩用户2分钟前提交了咨询
    145****2884用户1分钟前提交了咨询
    176****1357用户4分钟前提交了咨询
    龙岩用户2分钟前提交了咨询
    漳州用户3分钟前提交了咨询
    144****1233用户4分钟前提交了咨询
    南平用户2分钟前提交了咨询
    143****6826用户2分钟前提交了咨询
    三明用户3分钟前提交了咨询
    144****4664用户3分钟前提交了咨询
    161****1122用户4分钟前提交了咨询
    142****1522用户4分钟前提交了咨询
    158****2562用户4分钟前提交了咨询
    158****4686用户2分钟前提交了咨询
    漳州用户2分钟前提交了咨询
    龙岩用户1分钟前提交了咨询
    174****4770用户2分钟前提交了咨询
    福州用户2分钟前提交了咨询
    三明用户4分钟前提交了咨询
    151****4154用户2分钟前提交了咨询
    175****6782用户3分钟前提交了咨询
    龙岩用户2分钟前提交了咨询
    漳州用户4分钟前提交了咨询
    163****7264用户3分钟前提交了咨询
    漳州用户3分钟前提交了咨询
    136****2706用户4分钟前提交了咨询
    167****6475用户3分钟前提交了咨询
    155****7410用户3分钟前提交了咨询
    158****8307用户2分钟前提交了咨询
    135****1058用户4分钟前提交了咨询
    172****6068用户4分钟前提交了咨询
    132****2117用户2分钟前提交了咨询
    莆田用户4分钟前提交了咨询
    154****7413用户4分钟前提交了咨询
    厦门用户2分钟前提交了咨询
    莆田用户4分钟前提交了咨询
    漳州用户4分钟前提交了咨询
    厦门用户2分钟前提交了咨询
    泉州用户4分钟前提交了咨询
    福州用户4分钟前提交了咨询
    龙岩用户4分钟前提交了咨询
    厦门用户4分钟前提交了咨询
    142****7167用户4分钟前提交了咨询
    178****0704用户1分钟前提交了咨询
    167****0235用户1分钟前提交了咨询
    泉州用户1分钟前提交了咨询
    厦门用户1分钟前提交了咨询
    南平用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
无锡178****2661用户2分钟前已获取解答
南京152****4339用户2分钟前已获取解答
苏州152****2936用户1分钟前已获取解答
无锡178****2661用户2分钟前已获取解答
南京152****4339用户2分钟前已获取解答
苏州152****2936用户1分钟前已获取解答
无锡178****2661用户2分钟前已获取解答
南京152****4339用户2分钟前已获取解答
苏州152****2936用户1分钟前已获取解答
违反服务期约定,员工要给多少违约金
员工跟公司方面有约定培训服务期的,那么员工需要遵守服务期约定,一般是不能走人的,要是中途离职了,那么需要相应负担违约金。不过,在确定员工需要为此负担多少违约金之前,可以先看看哪些情况下公司可以跟员工约定违约金。
10w+浏览
劳动纠纷
服务违约金标准是多少
服务违约金标准无强制统一数值,依双方合约约定,应公平合理。约定过高,违约方可申请降低,以损失等多因素评估。约定过低,非违约方可申请提高。判定违约金合理关键是补偿损失,遵循公平诚信原则,保护各方权益。
1w浏览2024-11-10
能否就职业培训约定服务期,如何约定服务期违约金
10w+浏览2023-09-01
家政服务合同违约金是多少?
一般情况下家政服务合同的违约金在法律中没有明确的规定,但是一般情况下违约金不超过实际损失的百分之三十,同时在约定违约金时也是会通过当事人双方来协商决定的,如果当事人认为合同规定的违约金过于的高昂时,也是可以向法院提出请求予以减少的。
10w+浏览
合同事务
服务违约金标准是什么
服务违约金的额度在现行法律中未明确规定,通常依据合同条款及法律原则判定。设定时应适度,既警示违约又不过度。若条款规定过高,当事人可向法院或仲裁机构申请调低。法院或仲裁机构会综合考虑合同履行、过失程度、预期收益及行业习惯,评估违约金合理性。设定时需全面权衡,坚持公平公正和诚信原则。
1w浏览2024-11-23
请问如何约定服务期违约金
10w+浏览2023-09-25
服务期未满考博违约金多少
当合同一方违约时,尽管法律没有明确规定违约金的数额,但双方必须平等、充分地协商确定具体数额。至关重要的是,商定的违约金应不低于实际损失,也不得过分超过实际损失。这样的规定确保了违约金的合理性和公平性,既保护了受损方的利益,也避免了违约金过高或过低导致的利益失衡。通过充分的协商和合理的约定,合同双方能够更好地履行合同义务,维护合同关系的稳定和公平。
10w+浏览
债权债务
服务合同违约金赔偿标准最新
服务合同中针对违约行为所相应数额的违约金赔偿标准,通常是由双方在签订合同时进行明确约定。然而,若合同并未对此作出明确规定或存在模糊表述,则依据相关法律法规,违约方应承担的损失赔偿金额应等同于其违约行为实际导致的损失总额,其中包含了合同正常履行完毕后可预期获得的所有收益。但是,这一赔偿金额也不能超出违约方在签订合同时能够预见或应当预见到的,由于违约行为可能引发的实际损失数值。
1w浏览2024-10-04
请问如何约定服务期违约金
10w+浏览2023-09-15
服务期违约金如何约定?
根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十六条,用人单位与劳动者约定了服务期,劳动者依照劳动合同法第三十八条的规定解除劳动合同的,不属于违反服务期的约定,用人单位不得要求劳动者支付违约金。
10w+浏览
劳动纠纷
服务合同违约赔偿多少倍违约金
服务合同中违约金赔偿倍数无固定准则,依合同约定,约定不违法就执行。若违约金过高或过低,双方可请求法院或仲裁机构调整。调整时会考虑履行状况、过错程度、预期收益等,以实际损失为基准裁决。违约赔偿倍数要结合合同和实际分析判断。
1w浏览2024-11-19
服务期的违约金怎么算
10w+浏览2023-09-04
怎么约定服务期违约金
第二十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
10w+浏览
劳动纠纷
服务期的违约金怎么计算
服务期违约金依双方协议计算,金额不超用人单位培训费用总额。如培训花费10万、服务期5年,工作2年离职,违约金不超6万。若用人单位有过失,如未提供劳动防护、未按时发工资等,劳动者可不承担违约赔偿义务。
1w浏览2024-11-14
劳动合同服务期限违约
10w+浏览2023-09-19
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

请向右滑动验证