我工伤9级能赔多少钱？

杭州工伤9级赔偿金额和本人工资、当地标准有关。一般有一次性伤残补助金，为9个月本人工资；解除合同还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，标准按当地规定。你要先确定本人工资，再去了解当地这两项补助金标准，算出具体数额。可与单位协商赔偿，协商不成可走法律途径维权。

根据《工伤保险条例》第三十七条，工伤九级的赔偿主要包括以下项目：


1. 一次性伤残补助金：为9个月的本人工资，工资以工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资为基数。

2. 一次性工伤医疗补助金：由工伤保险基金支付，具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

3. 一次性伤残就业补助金：由用人单位支付，具体标准同样由省级政府规定。

4. 停工留薪期工资：在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

赔偿金额因地区差异、工资水平等因素有所不同，通常在10万元至27万元左右。

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、法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条，起诉必须符合下列条件：

（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；

（二）有明确的被告；

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