结论:
企业高管构成职务侵占罪,量刑根据侵占数额和情节判定,不同数额区间对应不同刑罚,法院还会综合多方面情节量刑,积极退赔取得谅解可酌情从轻。
法律解析:
依据《中华人民共和国刑法》相关规定,企业高管职务侵占罪的量刑与侵占数额和情节紧密相关。数额较大的,处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金;数额巨大,处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金;数额特别巨大,处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金,数额标准以司法解释为准。实践中,法院量刑会综合高管侵占用途、是否退还、给企业造成的损失等情节。若高管案发后积极退赔、取得企业谅解,法院会酌情从轻处罚。这体现了法律的严谨性和灵活性,既对犯罪行为予以惩处,也鼓励违法者积极弥补过错。如果您对职务侵占罪或其他法律问题有疑问,欢迎向专业法律人士咨询。