律图审稿专业委员会3轮严审

2月份离职,用人单位未签劳动合同,劳动者要求支付双倍工资可行吗

10w+浏览 匿名 2018-03-26 山东潍坊
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共4条
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
查看剩余1条解答
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6882位律师在线平均3分钟响应99%好评
2月份离职,用人单位未签劳动合同,劳动者要求支付双倍工资可行吗
一键咨询
  • 148****4282用户1分钟前提交了咨询
    148****2788用户2分钟前提交了咨询
    132****4336用户3分钟前提交了咨询
    151****6785用户1分钟前提交了咨询
    142****8386用户3分钟前提交了咨询
    152****3522用户1分钟前提交了咨询
    德州用户1分钟前提交了咨询
    154****0476用户4分钟前提交了咨询
    泰安用户4分钟前提交了咨询
    济宁用户1分钟前提交了咨询
    潍坊用户2分钟前提交了咨询
    170****4451用户3分钟前提交了咨询
    潍坊用户3分钟前提交了咨询
    潍坊用户1分钟前提交了咨询
    156****2863用户2分钟前提交了咨询
  • 141****8088用户2分钟前提交了咨询
    潍坊用户1分钟前提交了咨询
    青岛用户4分钟前提交了咨询
    日照用户1分钟前提交了咨询
    临沂用户1分钟前提交了咨询
    137****1541用户1分钟前提交了咨询
    济宁用户4分钟前提交了咨询
    青岛用户3分钟前提交了咨询
    枣庄用户4分钟前提交了咨询
    德州用户3分钟前提交了咨询
    烟台用户2分钟前提交了咨询
    144****5728用户2分钟前提交了咨询
    济宁用户4分钟前提交了咨询
    156****3425用户3分钟前提交了咨询
    滨州用户4分钟前提交了咨询
    滨州用户2分钟前提交了咨询
    158****6737用户4分钟前提交了咨询
    154****8710用户2分钟前提交了咨询
    东营用户3分钟前提交了咨询
    威海用户3分钟前提交了咨询
    临沂用户2分钟前提交了咨询
    临沂用户4分钟前提交了咨询
    171****4804用户3分钟前提交了咨询
    济宁用户4分钟前提交了咨询
    德州用户3分钟前提交了咨询
    德州用户3分钟前提交了咨询
    淄博用户2分钟前提交了咨询
    134****8150用户3分钟前提交了咨询
    聊城用户4分钟前提交了咨询
    178****5274用户4分钟前提交了咨询
    154****7847用户4分钟前提交了咨询
    泰安用户1分钟前提交了咨询
    158****5416用户3分钟前提交了咨询
    174****5002用户4分钟前提交了咨询
    161****3866用户2分钟前提交了咨询
    150****6200用户1分钟前提交了咨询
    177****8105用户3分钟前提交了咨询
    日照用户4分钟前提交了咨询
    潍坊用户2分钟前提交了咨询
    泰安用户3分钟前提交了咨询
    160****8337用户2分钟前提交了咨询
    滨州用户2分钟前提交了咨询
    枣庄用户3分钟前提交了咨询
    济宁用户1分钟前提交了咨询
    177****6005用户3分钟前提交了咨询
    177****6667用户2分钟前提交了咨询
    淄博用户3分钟前提交了咨询
    日照用户2分钟前提交了咨询
    176****5663用户1分钟前提交了咨询
    青岛用户4分钟前提交了咨询
    日照用户4分钟前提交了咨询
    137****4146用户1分钟前提交了咨询
    威海用户1分钟前提交了咨询
    东营用户1分钟前提交了咨询
    134****6740用户2分钟前提交了咨询
    泰安用户2分钟前提交了咨询
    133****5858用户4分钟前提交了咨询
    枣庄用户3分钟前提交了咨询
    150****1505用户1分钟前提交了咨询
    滨州用户1分钟前提交了咨询
    177****5284用户3分钟前提交了咨询
    145****3815用户1分钟前提交了咨询
    135****2080用户3分钟前提交了咨询
    青岛用户4分钟前提交了咨询
    144****8012用户2分钟前提交了咨询
    165****4875用户2分钟前提交了咨询
    178****8282用户4分钟前提交了咨询
    173****5065用户1分钟前提交了咨询
    威海用户3分钟前提交了咨询
    143****4445用户2分钟前提交了咨询
    日照用户3分钟前提交了咨询
    142****4151用户2分钟前提交了咨询
    134****7636用户1分钟前提交了咨询
    157****0644用户1分钟前提交了咨询
    泰安用户3分钟前提交了咨询
    144****2515用户2分钟前提交了咨询
    167****8350用户3分钟前提交了咨询
    青岛用户2分钟前提交了咨询
    140****5632用户3分钟前提交了咨询
    167****0651用户3分钟前提交了咨询
    168****8208用户3分钟前提交了咨询
    淄博用户3分钟前提交了咨询
    济南用户4分钟前提交了咨询
    154****6111用户2分钟前提交了咨询
    136****4374用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
泰州188****2907用户4分钟前已获取解答
宿迁188****2944用户4分钟前已获取解答
扬州180****8778用户4分钟前已获取解答
劳动合同没有给我一份能双倍工资吗
签了劳动合同后没有给员工一份的情况下不需要支付双倍工资,劳动合同法当中规定的需要支付双倍工资的情形仅限于用人单位在一个月之内没有签订劳动合同,如果签了合同后,公司的人事部门把两份合同都收走了的话,员工的正常反应应该是直接和公司索要劳动合同。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
工作2年未签劳动合同可以要求双倍工资吗?
员工是可以要求双倍工资的。如果员工入职单位工作长达两年的时间都没有签署劳动合同的,用人单位已经构成了严重的违法行为,是需要承担法律责任的,同时支付一定金额的经济补偿金给到员工的。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
劳动者没签劳动合同双倍工资吗?
没签劳动合同是否需要支付双倍工资,要看是否超垸1个月没有签订劳动来进行认定,如果超过1个月未签订的就是需要支付双倍工资的,具体情况下可以根据实际的合同条款来进行认定。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
在我国劳动合同是3份还是2份
只要不是特别没有法律常识的人都知道,所有的合同最起码都是一式两份的,所以这个道理在劳动合同当中也是通用的。但是有些职工是会格外留意劳动合同应该是三份,因为有一份要在社保局进行备案的才是正常的。所以心里面也是对劳动合同是3份还是2份这个问题琢磨不定,对于职工来说,公司的劳动合同就是一式两份的。
10w+浏览
问题紧急?在线问律师 >
6264 位律师在线,高效解决问题
没签劳动合同双倍工资吗
不签劳动合同可以要求双倍工资。已建立劳动关系但未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。根据《劳动合同法》第六条的规定,用人单位超过一个月未与劳动者订立书面劳动合同的,用人单位应当按月向劳动者支付两倍的工资。
10w+浏览
合同事务
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

*