工人下班喝酒回宿舍意外受伤谁负责

（一）工人自身需增强安全意识，下班后合理饮酒，避免过度饮酒导致意外发生。若受伤，应及时收集现场证据，如照片、视频等，以便后续处理。
（二）宿舍管理者要定期检查宿舍设施，排除安全隐患，保障居住环境安全。若因宿舍问题导致工人受伤，应积极承担相应责任。
（三）在聚会饮酒时，劝酒者要适度，避免强迫他人饮酒。若因劝酒行为存在过错导致他人受伤，需承担部分赔偿责任。

法律依据：
《民法典》第一千一百九十八条规定，宾馆、商场、银行、车站、机场、体育场馆、娱乐场所等经营场所、公共场所的经营者、管理者或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。因第三人的行为造成他人损害的，由第三人承担侵权责任；经营者、管理者或者组织者未尽到安全保障义务的，承担相应的补充责任。经营者、管理者或者组织者承担补充责任后，可以向第三人追偿。