(一)明确权利救济途径。公司可通过内部程序,如召开股东会、董事会,要求侵权主体承担责任;若内部程序无法解决,可向法院提起诉讼,要求侵权主体赔偿损失。
(二)收集和固定证据。要注意收集能证明加害行为、损害事实、因果关系和过错的证据,如会议记录、财务报表、合同协议等。
(三)完善公司治理结构。通过制定和完善公司章程,明确股东、董事、监事、高级管理人员的职责和权限,加强对权力行使的监督和制衡。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条规定,行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担侵权责任。依照法律规定推定行为人有过错,其不能证明自己没有过错的,应当承担侵权责任。在损害公司利益纠纷中,相关主体若存在过错实施不当行为致公司利益受损,就应承担侵权责任。