朋友最近犯了点事儿，被公安机关拘役了，他也不了解拘役之后还能不能工作，所以想问一下事业单位判拘役会开除公职吗？劳动合同会不会被解除？还会有当月的工资吗？？

[律师回复] 解析：
依据《中华人民共和国刑法》中对于交通肇事罪的相关规定，如果当事人的行为构成该犯罪事实，那么他们将会面临着拘留的处罚。
这是由于根据法律法规的规定，行为人必须要对自己所造成的不良后果负起相应的刑事责任。
因此，当公安机关在掌握了足够的证据之后，若认为有必要将其进行逮捕，则应在拘留期限结束后的三日内，向人民检察院提交审查批准申请。
在特定情况下，拘留期限可延长一天至四天。
而人民检察院也应该在收到逮捕书后的七日内，做出是否批准逮捕的决定。
在交通肇事罪的案件中，行为人可能会被判处三年以下有期徒刑或拘役；
但如果行为人在交通运输过程中发生事故后选择逃跑，或者存在其他特别严重的情节，那么他们将会面临更为严厉的惩罚，即三年以上七年以下有期徒刑；
而如果行为人的逃逸行为导致他人死亡，那么他们将会被判处七年以上有期徒刑。
法律依据：
《刑法》第一百三十三条
违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。

[律师回复] 解析：
通常来说，刑事拘留并非申请国家赔偿的恰当途径。
除非涉及到因执法程序不当而导致的拘留行为，例如未经过相关部门审批，由办案人员私自做出的拘留决定等情况，此类情形方可申请国家赔偿。
除此之外，若此前的拘留过程均依照法规流程进行，但拘留时间超出了标准限制，通常设定为37日，此后又出现撤销案件、不起诉或是宣布被告人无罪等情况，这两项要素同时满足时，才具备申请国家赔偿的资格。
然而，实际生活中，这两种情况往往难以同时出现。
在常规情况下，依据法律规定的程序，遵循法定的审批手续，依法实施拘留措施，并在规定期限内变更强制措施的情况，最常见的便是刑事拘留期限届满后上报检察院批捕，若检察院未能批准逮捕，则会变更为取保候审，这类情况通常不会给予赔偿。
法律依据：
《国家赔偿法》第十七条
行使侦查、检察、审判职权的机关以及看守所、监狱管理机关及其工作人员在行使职权时有下列侵犯人身权情形之一的，受害人有取得赔偿的权利：
违反刑事诉讼法的规定对公民采取拘留措施的，或者依照刑事诉讼法规定的条件和程序对公民采取拘留措施，但是拘留时间超过刑事诉讼法规定的时限，其后决定撤销案件、不起诉或者判决宣告无罪终止追究刑事责任的；

[律师回复] 解析：
当涉及到辞职后是否有可能发生职务侵占行为这一问题时，应当依据实际情况进行详尽而深入的剖析和判断。
若该名已辞去工作的员工在原先供职期间，由于自身职务所赋予的便利条件，私自非法占有了属于公司需要偿还的那部分财产，且数额巨大，那么他就已经触犯了职务侵占罪的相关规定，即便已经正式离任，亦有权力依法对其追究相应的刑事责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
若公安机构认定面临拘留的人员需采取逮捕措施，应在拘留实施后的三日内，向人民检察院提交申请进行审查与批准。
在特殊情形之下，如经过县级以上公安机关负责人特意批准，提请审查与批准的期限可延长至四天。
就那些流窜犯案、反复作案及结伙作案的重大嫌疑者而言，只要获得县级以上公安机关负责人的特别批准，其提请审查与批准的期限便可延长至三十天。
人民检察院应在收到公安机关提交的批准逮捕申请书之后的七日内，做出是否批准逮捕的决定。
若人民检察院未批准逮捕，公安机关应在接获通知后立即释放犯罪嫌疑人，并将执行情况及时告知人民检察院。
对于需要进一步侦查且符合取保候审或监视居住条件的案件，应依法采取相应的强制措施。
法律依据：
《刑事诉讼法》第八十九条
公安机关对被拘留的人，认为需要逮捕的；应当在拘留后的三日以内，提请人民检察院审查批准。在特殊情况下，提请审查批准的时间可以延长一日至四日。对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请审查批准的时间可以延长至三十日。人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内，作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的，公安机关应当在接到通知后立即释放，并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查，并且符合取保候审、监视居住条件的，依法取保候审或者监视居住。

[律师回复] 解析：
在我国相关法律中，对于职务侵占犯罪所规定的具体量刑标准划分为六万元人民币以上（即数额较大）以及一百万元人民币以上两个阶级。
对于公司、企业或其他单位的工作人员，如果他们利用自身职务上的便利条件，将本单位的财务非法据为己有，且涉案金额达到数额较大的程度，那么将会面临五年以下有期徒刑或者拘役的刑事处罚；
而当涉案金额达到数额巨大的程度时，则会被判处五年以上有期徒刑，同时还可能被处以没收个人财产的附加刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 湖南省人民政府关于修改劳动

[律师回复] 你好，我是是四川思图律师事务所律师

[律师回复] 拖欠了多少工资没发 有合同吗

[律师回复] 你好，按照您描述的情况，是需要出生证明的。

[律师回复] 你好，可以说一下具体情况吗？

[律师回复] 你好，可以申请劳动仲裁

[律师回复] 你好我是张律，得具体根据你的证据来判断这个案子能不能接。在沈阳吗?可以电给你具体研究一下

[律师回复] 没交社保的可以去社保局投诉,

[律师回复] 需要了解具体情况，可以先进行咨询

[律师回复] 提前三天通知老板即可离职。

[律师回复] 您好，这种情况可以主张被迫离职，拿经济补偿金

[律师回复] 您好，按照单位规章制度处理。

[律师回复] 没有法院判决有罪就是没有案底

[律师回复] 你好，需要了解具体情况再做回复

[律师回复] 你好，目前是被公司无故辞退了吗。