在公司工作期间生病，公司是否承担责任

你好，律所的，请问有什么可以帮到你的

一般情况下，普通生病公司无直接责任。但若是职业病或因工作原因导致的突发疾病，公司要担责。比如经认定为职业病，公司需按规定赔偿。若在工作时间和岗位突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，公司要承担相应责任。解决方案是先去做疾病诊断，若怀疑是职业病或工伤，去申请认定，认定后按规定索赔。