企业破产赔偿怎么算的

（一）企业破产时，需按法定顺序清偿债务。首先清偿破产费用和共益债务，由债务人财产随时支付。若财产不足以清偿所有破产费用和共益债务，优先清偿破产费用；若财产不足以清偿同一顺序的所有费用，按比例分配。

（二）破产费用和共益债务清偿完毕后，按以下顺序处理：首先清偿破产人所欠职工的工资、医疗补助、抚恤费用，应划入职工个人账户的基本养老保险和基本医疗保险费用，以及法律规定应支付给职工的补偿金；其次清偿破产人欠缴的其他社会保险费用和所欠税款；最后清偿普通破产债权。同一顺序内财产不足时，按比例分配。

法律依据：
《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条：破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：
1.破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；
2.破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；
3.普通破产债权。
破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。

企业破产时，破产费用和共益债务需优先用现有财产随时支付。若财产不足以覆盖两者，先清偿破产费用；同一类下财产不足时，按比例分配给对应债权人。

职工相关权益排在其次，包括工资、医疗伤残补助、抚恤金，个人账户的养老和医保费用，以及法规规定的补偿金，这些需优先清偿。

接下来是企业欠缴的非职工个人账户部分的社保费用，以及所欠税款，按顺序处理这两类债务。

最后是普通债权，在前面所有债务清偿完毕后，剩余财产按比例分配给普通债权人。

结论：企业破产时债务需按法定顺序清偿，不同类型债务的清偿优先级不同，同一顺序内按比例分配。
法律解析：
根据《中华人民共和国企业破产法》规定，企业破产清偿遵循明确顺序。首先清偿破产费用和共益债务，由债务人财产随时支付；若财产不足以清偿两者，优先清偿破产费用；同一顺序内财产不足的，按比例分配。随后依次清偿三类债务，一是破产人所欠职工的工资、医疗伤残补助、抚恤费用，应划入职工个人账户的基本养老保险和医疗保险费用，以及法律行政法规规定的职工补偿金；二是破产人欠缴的除职工个人账户外的社会保险费用和所欠税款；三是普通破产债权。企业需严格按此顺序清偿，不得随意颠倒。若对企业破产清偿顺序存在疑问，或自身权益在企业破产过程中未得到合理保障，建议向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。

企业破产后的债务清偿需严格按照法定顺序进行，以保障各权益主体的合法权益得到有序处理。

1.优先清偿破产费用与共益债务，此类债务由债务人财产随时支付。若债务人财产不足以覆盖全部破产费用和共益债务，需先行清偿破产费用；若财产不足以清偿同一顺序的所有债务，各权益人按比例分配所得。

2.破产人所欠职工的工资、医疗补助、伤残补助、抚恤费用，以及应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，还有法律行政法规规定应支付给职工的补偿金，需在破产费用和共益债务之后优先清偿。

3.破产人欠缴的除职工个人账户之外的其他社会保险费用，以及破产人所欠税款，排在职工相关费用之后清偿。

4.最后清偿普通破产债权，包括无担保的合同债务等，若财产不足以覆盖所有普通债权，各债权人按比例分配剩余财产。

企业需严格遵循上述顺序和规则进行债务清偿，确保每一步操作符合法律规定，维护破产程序的公平性与合法性。