(一)有固定工作时,将工资合理分配用于孩子的衣食住行、教育医疗等基本生活开销,做好财务规划。
(二)没有固定工作,积极求职,可通过招聘网站、人才市场等途径寻找合适岗位;也可结合自身技能和市场需求,考虑自主创业。
(三)若孩子母亲有抚养能力,双方友好协商抚养权和抚养费问题,签订书面抚养协议,明确各自责任。
(四)协商不成,向法院起诉,由法院依据孩子权益和双方实际情况判决。
(五)关注孩子身心健康,多陪伴关爱,引导树立正确价值观。
(六)经济困难时,向民政部门咨询救助政策,看是否符合条件获取帮助。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条规定,父母与子女间的关系,不因父母离婚而消除。离婚后,子女无论由父或者母直接抚养,仍是父母双方的子女。离婚后,父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。离婚后,不满两周岁的子女,以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女,父母双方对抚养问题协议不成的,由人民法院根据双方的具体情况,按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的,应当尊重其真实意愿。