对于合伙职务侵占罪该如何量刑

（一）了解犯罪数额及情节，依据法律规定，明确是数额较大、巨大还是特别巨大，初步判断量刑区间。
（二）确定各合伙人在犯罪中的作用，区分主犯和从犯，主犯承担较重责任，从犯可争取从轻、减轻处罚或免除处罚。
（三）收集能影响量刑的情节证据，如侵占款项用途、是否退赃退赔、有无自首立功等情况，为量刑提供有利依据。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

1.合伙职务侵占罪量刑看侵占数额和情节。数额较大，判三年以下有期徒刑或拘役，还要交罚金；数额巨大，判三到十年有期徒刑并处罚金；数额特别巨大，判十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。
2.合伙犯罪里，合伙人按作用量刑。主犯按参与、组织、指挥的全部犯罪受罚；从犯从轻、减轻或免罚。
3.司法量刑时，还会考虑侵占款用途、有无退赃退赔、自首立功等情况。

结论：
合伙职务侵占罪量刑依据侵占数额、情节以及各合伙人在犯罪中的作用判定，同时还会综合考虑款项用途、退赃退赔、自首立功等情况。
法律解析：
根据法律规定，合伙职务侵占罪依侵占数额量刑，数额较大处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。在合伙犯罪里，主犯按参与、组织、指挥的全部犯罪处罚，从犯会从轻、减轻处罚或免除处罚。司法实践中，侵占款项用途、是否退赃退赔、有无自首立功等情节也会影响量刑。这意味着，即使侵占数额相同，不同的情节和合伙人角色，量刑也会有很大差异。如果遇到合伙职务侵占罪相关法律问题，建议及时向专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和帮助。

1.合伙职务侵占罪量刑依据侵占数额、情节及合伙人作用判定。数额较大处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；数额巨大处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；数额特别巨大处十年以上有期徒刑或无期徒刑并处罚金。
2.合伙犯罪中，主犯按参与、组织或指挥的全部犯罪处罚，从犯应从轻、减轻或免除处罚。
3.司法实践量刑还会综合考虑多方面情节，如侵占款项用途、是否退赃退赔、有无自首立功等。

解决措施与建议：合伙人应遵守法律，杜绝职务侵占行为。若涉嫌犯罪，应及时退赃退赔争取从轻处罚，有自首立功情节要主动告知司法机关。司法机关应严格依据法律和情节公正量刑。