请问在深圳经过劳务派遣输送的员工到企业上班，工伤的费用劳务派遣与工厂不给予任何医药费用，所付出的医药费由员工与劳务派遣打借条借来的，这样合法吗？？

[问题分析]： 您好，您所提出的是关于员工因工作而造成人身伤害的问题，一般会涉及到工伤的认定、工伤申报流程、工伤伤残等级评定、工伤赔偿金标准、工伤不赔偿维权等方面。关于工伤的认定问题，工伤的认定存在多种情况，比如，上班过程中受伤会被认定为工伤，上下班路上不是劳动者主要责任的交通事故也会被认定为工伤。