女方孕期男方提出离婚，女方能得到补偿么

1.法律保障女方孕期权益，一般男方不得提离婚，除非法院认为确有必要受理。若男方存在法定过错，女方离婚时可获相应补偿。
2.当男方有重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待遗弃家庭成员等重大过错导致离婚时，女方作为无过错方，有权请求损害赔偿，且在分割共同财产时，法院会照顾女方和子女权益。
3.若女方因抚育子女、照料老人、协助另一方工作等负担较多义务，即便男方无重大过错行为，离婚时女方也能向男方请求补偿。

建议女方在遭遇类似情况时，及时收集男方过错证据，如家暴的报警记录、医院诊断证明等，以便在离婚诉讼中维护自身权益。同时，妥善保存自己为家庭付出较多义务的相关材料。

法律分析：
（1）通常女方孕期男方不能提出离婚，不过法院认为确有必要受理男方离婚请求时除外。
（2）若男方存在重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待遗弃家庭成员等重大过错，女方作为无过错方在离婚时可主张损害赔偿。
（3）离婚分割共同财产时，法院会照顾女方和子女权益。
（4）若女方因抚育子女、照料老人、协助另一方工作等负担较多义务，离婚时有权向男方请求补偿。

提醒：离婚涉及复杂法律问题，不同情况处理方式有别，建议咨询以获取更精准分析。

（一）若女方发现男方在孕期有重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待遗弃家庭成员等过错行为，应及时收集相关证据，如照片、视频、报警记录、医院诊断证明等，以便在离婚时主张损害赔偿。
（二）在离婚分割共同财产时，女方可向法院说明自身情况，请求法院按照照顾女方和子女权益的原则进行分割。
（三）若女方因抚育子女、照料老人、协助另一方工作等负担较多义务，要保留好相关的证据材料，如支付子女费用的票据、照顾老人的相关证明等，离婚时向男方请求补偿。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十八条规定，夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应当给予补偿。具体办法由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。第一千零九十一条规定，有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿：
（一）重婚；
（二）与他人同居；
（三）实施家庭暴力；
（四）虐待、遗弃家庭成员；
（五）有其他重大过错。

1.通常女方孕期，男方不能提离婚，除非法院认为有必要受理。
2.若男方有重婚、与他人同居、家暴、虐待遗弃家庭成员等过错，女方离婚时可获赔偿。
3.财产分割时，法院会倾向女方和子女。
4.女方因照顾家庭付出多，离婚时可向男方请求补偿。