你好，2015年原单位上班，没有交社保生育险

您好，根据《社会保险法》和相关政策规定，用人单位有义务为员工缴纳包括生育保险在内的社会保险。如果原单位在您工作期间未为您缴纳生育保险，这属于违法行为。您可以采取以下措施：1. 与原单位协商，要求补缴生育保险。2. 如果协商无果，可以向当地劳动监察大队投诉，请求其介入调查处理。3. 也可以向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求单位补缴生育保险。请注意，劳动争议申请仲裁的时效一般为一年，自知道或应当知道权利被侵害之日起计算。您需要尽快采取行动，以免超过时效。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。