你好，我上班途中因为工作上的事情我把同事骂了同事气冲冲跑过来然后我拿起了一根木棍然后他没两句就直接拿起铁锹直接拍在我头上我还手了后面经公司监控调查他们统一决定把我们两个都开除

根据你的描述，你与同事之间发生了肢体冲突，并且使用了工具，这在任何工作环境中都是不被允许的。公司根据监控调查结果做出开除决定，可能是基于你们违反了公司的规章制度，特别是关于工作场所暴力和不当行为的规定。在这种情况下，如果你认为公司的处理不公或者违反了劳动法规定，你可以考虑以下几个步骤：1. 了解公司规定：查看员工手册或劳动合同，了解关于解雇的具体条款和程序。2. 收集证据：保留所有与事件相关的证据，包括医疗记录、监控录像、证人证言等。3. 沟通协商：尝试与公司管理层沟通，表达你的观点和诉求，寻求合理的解决方案。4. 法律咨询：如果协商无果，可以咨询专业律师，了解你的法律权益，并考虑是否需要通过法律途径维护自己的权益。5. 劳动仲裁：如果认为公司违法解除劳动合同，可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。请记住，暴力不是解决问题的方法，未来在工作和日常生活中，应寻求和平解决冲突的方式。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

根据您的描述，这可能涉及工作场所暴力与自卫的问题。建议详细了解事件背景及公司政策，同时考虑劳动法的相关规定。方便的话，可以现在电话沟通。q