负次要责任是否该赔偿对方的误工费

法律分析：
（1）在侵权事故里，即便负次要责任，只要该行为致使对方人身损害并产生误工情况，就有赔偿对方误工费的责任。
（2）依据法律，侵害他人致人身损害，造成误工收入减少的，侵权人要对误工费等进行赔偿。误工费由受害人的误工时间和收入状况决定。
（3）负次要责任表明其过错行为对损害发生作用较小，无需承担全部赔偿，而是按责任比例赔偿。如主次责任为3:7划分，次要责任方承担对方误工费30%的赔偿。

提醒：
在侵权事故中，责任划分和赔偿比例需依据实际情况确定，不同案情处理方式有别，建议咨询以进一步分析。

（一）事故发生后需及时保留证据，如医疗机构出具的诊治病历、休假证明，以确定对方的误工时间。

（二）了解对方的收入状况，若对方有固定收入，可让其提供单位的误工证明和工资流水；没有固定收入的，可参考其近三年平均收入或受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资。

（三）根据责任划分比例，积极与对方协商赔偿事宜。若协商不成，可通过法律途径解决。

《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

1.侵权事故里，负次要责任也可能要赔对方误工费。只要其行为致对方人身受损并误工，就得按责任比例赔偿。
2.法律规定，侵害他人致人身损害、误工减收的，侵权人要赔偿误工费。误工费依受害人误工时间和收入状况定。
3.负次要责任，因其过错行为对损害起次要作用，不用全赔，按比例来。如3:7分责，次要方赔对方误工费30%。

结论：
负次要责任在特定情况下需赔偿对方误工费，按责任比例承担相应赔偿。
法律解析：
依据民法典，侵害他人造成人身损害导致误工减少收入的，侵权人要赔偿误工费，误工费根据受害人误工时间和收入状况确定。在侵权事故里，若次要责任方行为造成对方人身损害并导致误工，就应担责。不过负次要责任表明其过错行为对损害发生起次要作用，并非承担全部赔偿，而是按责任比例来。像主次责任按3:7划分，次要责任方承担对方误工费30%的赔偿额。若遇到此类侵权赔偿问题，涉及责任认定和赔偿计算较复杂，建议向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。