单位骗合同36万会面临怎样的处罚

结论：
单位骗取合同金额36万，可能构成合同诈骗罪，单位会被判处罚金，直接负责的主管人员和其他直接责任人员会被定罪处罚，量刑视情节而定。
法律解析：
依据法律规定，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中骗取对方当事人财物，数额较大的构成合同诈骗罪。单位实施此犯罪行为，要对单位判处罚金，同时对直接负责的主管人员和其他直接责任人员定罪处罚。36万属于数额较大的范畴，一般情况下，直接负责的主管人员和其他直接责任人员可能面临三年以下有期徒刑或者拘役，还会并处或者单处罚金；若有严重情节，则可能处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。具体量刑需综合犯罪情节、悔罪表现等因素判定。如果遇到合同诈骗相关的法律问题，可向专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和帮助。

单位骗取合同金额36万已涉嫌构成合同诈骗罪。法律规定，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方财物且数额较大，便构成此罪。

对于单位犯罪，会对单位判处罚金，同时追究直接负责的主管人员和其他直接责任人员的刑事责任。由于36万属于数额较大，一般情况下，直接负责人员可能面临三年以下有期徒刑或者拘役，并处或单处罚金；若存在严重情节，量刑会提升至三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

为避免此类犯罪发生，单位应加强法律意识培训，建立健全内部监督机制。司法机关要严格执法，加强对合同诈骗犯罪的打击力度，维护市场秩序和当事人合法权益。

法律分析：
（1）单位以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中骗取合同金额36万，已符合合同诈骗罪的构成要件。
（2）依据法律规定，单位犯此罪时，会对单位判处罚金。
（3）对于直接负责的主管人员和其他直接责任人员，由于36万属于数额较大，一般会处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。若存在严重情节，量刑会提升至三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
（4）最终量刑并非固定，会综合考虑犯罪情节、悔罪表现等多方面因素。

提醒：单位和相关人员应遵守法律，签订履行合同要诚信。若涉及合同诈骗，不同案情对应解决方案不同，建议咨询专业分析。

（一）若单位涉嫌合同诈骗36万，单位应积极配合司法机关调查，主动退还骗取的财物，争取从轻处罚。
（二）直接负责的主管人员和其他直接责任人员要如实供述犯罪事实，表现出悔罪态度，可委托专业律师进行辩护，争取减轻刑罚。
（三）受害者可通过刑事附带民事诉讼的方式，要求单位返还被骗取的36万合同金额，维护自身合法权益。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百二十四条规定，有下列情形之一，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。单位犯此罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照本节各该条的规定处罚。