劳动者对伤残鉴定结论不服该怎么处理

法律分析：
（1）劳动者对伤残鉴定结论不服，有再次鉴定的权利，需在收到结论15日内向省级劳动能力鉴定委员会提出申请，省级的鉴定结论为最终结论，这保障了鉴定的权威性和终局性。
（2）申请再次鉴定时，要准备好完整材料并按规定程序提交，以确保申请顺利受理。
（3）再次鉴定期间，原鉴定结论不停止执行，这避免了因再次鉴定导致工伤保险待遇等问题的长时间搁置。
（4）若省级鉴定维持原结论，劳动者应接受；若改变则按新结论享受待遇，体现了以事实为依据保障劳动者权益。

提醒：申请再次鉴定要严格把握时间和准备材料，不同情况对应不同处理方式，建议咨询进一步分析。

（一）对伤残鉴定结论不服，要在收到结论15天内，向省、自治区、直辖市的劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。

（二）申请再次鉴定要准备好完整材料，按照规定程序提交。

（三）再次鉴定期间，原来的劳动能力鉴定结论依旧有效。

（四）如果省级鉴定维持原结论，劳动者应接受；若结论改变，按新结论享受工伤保险待遇。

法律依据：
《工伤保险条例》第二十六条，申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。

1.劳动者若对伤残鉴定结论不满，应在拿到结论15日内，向省级劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定，省级鉴定结论为最终结果。
2.申请再次鉴定要备齐材料，按规定程序提交。
3.再次鉴定期间，原鉴定结论继续有效。
4.若省级维持原结论，劳动者需接受；若结果更改，按新结论享受工伤保险待遇。

结论：
劳动者对伤残鉴定结论不服可在15日内申请再次鉴定，省级鉴定结论为最终结论，需按规定操作，依结果享受待遇。

法律解析：
依据相关法律规定，当劳动者对伤残鉴定结论有异议时，拥有申请再次鉴定的权利，要在收到结论15日内向省级劳动能力鉴定委员会提出。省级的鉴定结论属于最终结论，具有权威性。在申请再次鉴定时，务必准备齐全材料，并依照法定程序提交。而且在再次鉴定期间，原来的鉴定结论正常执行。若省级鉴定维持原结论，劳动者需接受；若结论改变，则按照新结论享受工伤保险待遇。伤残鉴定涉及劳动者的切身利益和后续保障，若对该过程中的法律问题有疑问，可向专业法律人士咨询，获取更具体的法律建议。