工伤没有医学证明怎么办？

没有完整医学证明，不等于不能申请工伤认定，但需要尽快补齐首诊、检查、治疗和事故经过材料。先到正规医疗机构就诊并说明受伤时间和原因，保存病历、影像、缴费、伤情照片、考勤和同事证言；向单位要求出具事故证明。单位拒绝申请的，职工或近亲属可在法定期限内自行向人社部门申请，并说明无法取得材料的原因，申请调取相关记录。若对认定结果不服，可申请复议或提起行政诉讼。

工伤没有医学证明确实麻烦，但别急。首先，你可以尽快去正规医院补开诊断证明，或者找当时接诊的医生出具病历记录。如果医院不配合，可以尝试收集其他证据，比如现场照片、同事证言、工作记录等，证明受伤是在工作时间和地点发生的。其次，如果单位不认可，你可以向当地劳动监察机构投诉，要求他们介入调查。最后，实在不行就申请劳动仲裁，通过法律途径确认工伤事实。记住，证据越充分越好，别拖太久。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

务必尽快到就诊医院补办诊断证明、病历等材料，此为认定工伤的关键证据。若医院拒绝，可向卫生健康部门投诉。请持劳动关系证明、事故证据，在受伤之日起一年内向社保行政部门申请工伤认定，切勿超期，必要时申请劳动能力鉴定。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。