实习生签合同需要注意什么，想了解我签实习生合同需要注意哪些条款？

实习协议写清补贴、发薪日、工时、离职条件、意外险；拒绝交钱、随意违约金、自愿无偿加班；自己保留一份原件；毕业之后就应当签正式劳动合同。

签实习合同主要看这几个点：第一，明确实习报酬、支付方式和时间，别口头约定。第二，确认单位是否给你买人身意外险，实习生不适用工伤保险，出事全靠这个。第三，看清违约金条款，只有单位提供专项培训或竞业限制才能约定，其他情况你随时可以走。第四，注意保密和知识产权归属，防止你做的成果被无偿占有。最后，实习期限和每天工作时长要写清楚，避免被当廉价劳动力。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

实习生签合同要注意：1.区分实习协议与劳动合同；2.明确实习期限、岗位内容；3.约定实习报酬及支付方式；4.注意保密和知识产权条款；5.明确意外事故责任承担；6.确认解除条件。仔细审阅，保护自身权益。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。