在私企里,要是员工受贿了一万元,一般是不算构成非国家工作人员受贿罪的。按照法律讲,公司、企业或者别的单位的工作人员,利用手头职务方便,找别人要钱或者违规收下别人财物,还帮人家做事,数额达到比较大的,才会构成这个非国家工作人员受贿罪。而数额较大的标准一般是三万元,所以受贿一万元没到定罪标准,通常就不会被认定犯罪。
尽管这一万块的受贿不构成犯罪,但这事儿可没那么简单就过去了。受贿行为违反了企业自己的规定,也违反了相关行政法规。企业有权力按照自己的规章制度,来收拾受贿的员工。比如说给个警告,记个大过,把职位降一降,甚至直接开除。
而且呢,这种受贿行为还可能招来行政责任。工商行政管理部门会根据实际情况,对行贿和受贿的经营者进行处罚。可能会罚款,也可能会把违法得到的钱没收。
给大家提个实用的建议,私企员工可得坚守法律和道德底线,别因为一点小钱就犯糊涂,不然就算不犯罪,工作和生活也可能受影响。企业呢,要完善内部监督制度,及时发现并处理这类违规行为,维护好企业的正常运营。